¿Qué compañías de juegos canadienses tratan bien a sus empleados?

Casi todos ellos … ahora.

La industria del juego ha cambiado mucho desde los días de crisis constante y ‘EA Spouse’. La mayoría de los estudios ya no requieren horas extras constantes y puede obtener un trabajo de desarrollo de 9 a 5 en la mayoría de los estudios. Sin embargo, algunos roles y algunos tipos de juegos requieren horas extras en algunos estudios. Administración, programadores, qa son los sectores que parecen tener que dedicar más tiempo para que todo funcione correctamente, pero la mayoría sabe que esto está sucediendo. En cuanto a los tipos de juegos, AAA sigue siendo difícil de lanzar ya que tienen plazos mucho más estrictos en lugar y la falta de estos causa más problemas de lo que vale.

Si está buscando estudios de estilo de empleo de alta calidad, entonces quiere visitar Glassdoor y leer directamente de sus empleados, actuales y pasados, para ver cuáles realmente hacen frente a sus reclamos como principales empleadores. Lo que personalmente miro cuando considero los estudios canadienses es su ejecutivo y liderazgo en el lugar y asegurarme de que tengan la experiencia y los antecedentes para dirigir un estudio competente.