¿Qué es lo que más disfrutas de ser emprendedor? ¿Cómo es diferente de ser un empleado regular en una organización?

Tengo el poder no solo de cambiar mi vida, sino también de otros que están conectados conmigo e incluso de aquellos que no lo están.
Bueno, cada parte es un fracaso agradable, éxito, trabajo en equipo, fiestas, ya que amamos lo que hacemos y sabemos que es algo que cambiará el mundo (a pequeña o gran escala, el mundo puede ser una ciudad, una universidad o un país, depende del tamaño de puesta en marcha).

El empleado regular tiene que trabajar horas fijas al día, tal vez algo más algunos días. Pero un emprendedor tiene que trabajar el doble o incluso 20 horas al día.

Pero lo que lo hace interesante es que cuando amamos lo que hacemos, esas 20 horas siguen siendo menos que trabajar durante 8 horas en una empresa que no nos gusta.

Los empleados regulares recibirán un cheque de pago fijo, pero no es el mismo caso con los empresarios que pueden ganar millones o incluso nada.

El camino para el emprendimiento es difícil, pero aquellos que tienen el coraje de caminar pronto se dan cuenta de que tal vez el camino es difícil, pero el paisaje, el aire relajante, el cielo nublado y el canto de los pájaros hacen que el viaje sea agradable y nos deleitamos en la belleza de lo que están trabajando y se olvidan de las dificultades.

Todo el mundo no tiene el coraje de salir del auto y ver el mundo exterior y sentirlo, pero a quienes lo hagan les encantará y saben que si tienen éxito o no, han visto algo que nunca podrían haber tenido. visto mientras estaba sentado en un automóvil.

Como emprendedor, nunca estás pensando en el negocio. Pero, ¡lo más emocionante de poder contratar personas fue hacer algo mejor que UR! Crecer empleados para realizar funciones que usted hizo mejor que lo que hizo es probablemente una de las cosas más gratificantes de ser dueño de un negocio. Eso, y ganar dinero, por supuesto.
Ser empleado significa que, cuando abandonas el trabajo, en realidad no tienes que pensar en ello en la mayoría de los casos. A algunas personas les gusta que a otras no. Cuando trabajaba para grandes empresas, nunca entendía por qué alguien trabajaría para una pequeña empresa. Luego, cuando trabajaba en mis propios negocios, no podía imaginar volver a una gran empresa.

Recientemente fundé mi propia startup y creo que puedo responder esto ahora.

Ventajas
El primer cambio que vería es que puede elegir qué papel desea desempeñar activamente en su empresa. Elegí tecnología y marketing, mientras que mi socio eligió Operaciones, Administración y Recursos Humanos. Todavía codifico la mayor parte de mis juegos y debatimos activamente sobre cada módulo, diseño, arte, error, función de todo lo que queramos.

Código de vestimenta
Puedo elegir la cultura de mi trabajo. Prohíbo cualquier vestimenta formal en el trabajo y la mayoría de nosotros trabajamos en pijama o 3/4. En la medida en que no usen nada extraño, está bien llevar ropa.

Hardware y softwares
Cuando yo mismo era un empleado, podía elegir entre PC viejas y malas, que necesitaban una actualización hace dos años. Las herramientas / IDE que utilicé dependían de la política de la empresa. Mientras que aquí elegí dar la última PC para juegos a todos, y también he comprado algunos juegos, para que puedan instalar y jugar cuando quieran. La PC nunca se retrasa, nunca falla y es un placer trabajar en ella. Por ejemplo, mi navegador Chrome actualmente tiene más de 50 pestañas y dos ventanas más. Firefox tiene 10 pestañas al menos. Tengo Eclipse, Android Studio, editor de Unity3D, Visual Studio Ultimate, Skype y algunos otros softwares pesados ​​abiertos y todo funciona sin problemas. Si llego a apagar ahora, la PC se apagará en menos de 5 segundos. Lamento dejarme llevar, realmente me gustó esto de ser un selector aquí. 😀

Cultura del trabajo
Decido cuándo todos queremos trabajar y cuándo queremos ver videos divertidos de YouTube o discutir algún tema extraño mientras pienso en nuevas ideas de juegos. Un ejemplo reciente de cómo nos encanta trabajar aquí es que nuestro equipo en realidad se negó a tomarse un permiso el día de la Independencia y Janmashtami (que sería un feriado directo de 4 días). A veces vienen los fines de semana para terminar su trabajo (aunque no trabajamos oficialmente los fines de semana)
El punto es que puedo elegir todo sobre mi trabajo y su cultura.

Desventajas
Sin embargo, no se trata de diversión y todo. Siempre estoy ocupado en el trabajo. A veces tenía que permanecer despierto toda la noche para terminar mi trabajo. También puedo ver otros aspectos de nuestros juegos, como el marketing, la publicidad, etc. También tuve que entrenar a cualquier chico nuevo y guiarlo para que podamos hacer que sea útil. Tuve que tomar entrevistas y déjame decirte que no quieres asumir esa responsabilidad. Recibo currículums de estudiantes de primer año que nunca hicieron nada significativo en la vida y optaron por postularse para puestos de desarrollador líder. Sin embargo, tenemos algunos buenos entre ellos, así que les damos una oportunidad a todos. Tengo que decirles a todos que deben aprender a programar correctamente antes de decidir hacer un trabajo. Es simple de entender, pero nadie lo entiende.
Aparte de eso, obtienes una gran parte de tu frustración del Gobierno. Tiene que presentar una gran cantidad de documentos, cuidar las cuentas y esperar la aprobación de cada cosa. Es peor si estás en India. Nos llevó tres meses registrar nuestra empresa. Debe cuidar los derechos de autor, las marcas registradas, no violar ningún acuerdo de licencia de usuario final y verificar con frecuencia si alguna de sus PC tiene una copia pirateada de software instalada o no. Conseguir editores para tus juegos también es un gran dolor.
Crear diversidad y aún encontrar al hombre adecuado para el trabajo sigue siendo un problema. Por ejemplo, nuestra empresa todavía no tiene ninguna empleada. ¿Por qué? Porque nadie lo consideró adecuado para el trabajo. No encontré a nadie compatible con nuestra cultura laboral y aún así me volví productivo. Tenemos altas expectativas de cada uno de los empleados y esperamos que sean notables en el trabajo.

Resumen
TLDR; Es como elegir una opción de personalización / avanzada de tu vida, en lugar de tomar la ruta predeterminada. Si no le gusta arriesgarse y quiere jugar seguro, siga siendo un empleado. Porque no podrás enfrentar el calor. pero si te atreves lo suficiente el cielo es tu límite.

Soy un emprendedor de primera generación y, sinceramente, nunca esperé serlo. Acaba de suceder. No intento ser un fanfarrón, pero puedes leer sobre el comienzo de mi viaje aquí: de 90 mil a medio millón de rupias en 4 meses: la historia de Tationem.

Lo que más disfruto es: La motivación. He trabajado más duro que la mayoría de mis compañeros, ganando mucho menos en comparación, sin embargo, soy el que menos se queja. Simple, siempre estoy motivado y cuando te das cuenta de que tus sueños se están haciendo realidad, en cierto sentido, existe esta gratificación que no puede expresarse con simples palabras.

Trabajar como empleado en una organización y ser emprendedor es tan contrastante como la tiza y el queso. Mi último trabajo fue, para mí, el mejor trabajo del mundo. Estaba investigando cosas interesantes, tenía el mejor jefe del mundo, tenía todas las flexibilidades y podía viajar mucho en los Estados Unidos. ¿Qué más podría haber pedido? Aunque fue genial, el viaje emprendedor es mucho más desafiante (a veces menos gratificante), pone a prueba tu resistencia periódicamente y queda claro que no todos pueden ser emprendedores. O lo tienes dentro o no. Eso es lo que me hace trabajar más y más, lo cual es improbable en tu trabajo diario.

Gracias por preguntar.

Lo que más disfruto: hacer que todo se una de la nada (un lienzo en blanco) a algo: una organización, un producto y una cultura. Literalmente comienzas con algo en tu cabeza y diseñas, construyes y ejecutas. No hay nada más parecido en el mundo.

Es diferente en todos los sentidos. No hay nada en ser un emprendedor que sea como ser un empleado regular. Estás en 24/7, estás aislado, estás preocupado, hay 1000 conflictos sucediendo dentro de ti a la vez y estás cansado la mayor parte del tiempo, pero si lo haces bien, las recompensas son increíbles, no solo financiera, pero estará satisfecho y feliz, asumiendo que emprender es su vocación.

Siendo mi propio jefe, persiguiendo mi propio sueño y pasión. Elegir mis proyectos y, en buena medida, las personas con las que trabajas.

Si tiene éxito, las recompensas son mucho más altas que el salario diario del trabajo. Pero incluso si no lo hace, abrace el viaje, ya que no será menos divertido.

Siempre estaba lleno de ideas y quería tener las cosas a mi manera. En las configuraciones en las que estaba trabajando eso no era posible. Había reglas y responsabilidades y mis ideas, instintos y mi creatividad rara vez se utilizaban. Sentí que no tenía libertad, me sentí sofocado. Quería ver si mis pensamientos y mis ideas tenían alguna sustancia. Entonces comencé por mi cuenta. Fue una tarea difícil, sin duda. Pero ahora puedo implementar libremente mis ideas, tomar riesgos porque no respondo ante nadie, innovar y ser creativo. No tengo que complacer a nadie, preocuparme por las promociones o un aumento. Mi trabajo duro y mis métodos tienen un resultado definitivo que puedo medir. No tengo que depender de la evaluación de otra persona de mi trabajo para mis éxitos.
Sí, mis áreas de intervención y participación han aumentado y tengo que preocuparme por todos los aspectos de la organización, pero eso me da más satisfacción porque entiendo que la carrera y el futuro de muchas personas dependen de mí. Soy más cauteloso y tomo decisiones con responsabilidad.
Al ser un empleado en la primera parte de mi carrera, me di cuenta de que muchas de mis ideas se desperdiciaron, por lo que ahora doy muchas oportunidades a las mentes creativas de mi organización. Permítales cometer errores y tomar riesgos. Déles responsabilidades y aliéntelos a idear. Me da un inmenso placer poder liderar, entrenar y crecer con un grupo de mentes innovadoras y saludables que he seleccionado a mi manera.

“Me encanta poder fomentar un lugar de trabajo positivo mediante la contratación de miembros atractivos y talentosos para el equipo. Es increíblemente estimulante trabajar con colegas que no solo son buenos en lo que hacen, sino que también son excelentes personas para trabajar”. – David Niu

Lea la entrevista completa aquí David Niu: ‘La cultura laboral es la ventaja competitiva número uno de cualquier empresa’

Todo se reduce a la flexibilidad, la libertad y el reconocimiento que obtienes cuando eres emprendedor.

  1. Puedes trabajar cuando quieras.
  2. Sin limitaciones sobre qué, dónde y cómo quiere trabajar.
  3. Estableces tus propios objetivos.
  4. Establece relaciones directas b2b o b2c.
  5. y mucho más…

Sin embargo, en el trabajo tradicional, usted está sujeto a las reglas y regulaciones del empleador (o de la gerencia).

  1. No puedes romper las reglas.
  2. No puedes trabajar en tu tiempo libre.
  3. Se espera que trabaje todos los días hábiles.
  4. Estás encerrado en los muros de esa organización, por lo tanto, no tienes mucho reconocimiento (comparativamente).
  5. y más…

Todavía un empleado en una empresa …
Pero sigo soñando con ser emprendedor … Creo que lo siguiente sería lo que disfrutaría siendo emprendedor:

1. El primer proyecto embolsado por nosotros
2. Esfuerzo continuo para completar el proyecto y el desafío enfrentado
3. La gran fiesta después de completar el primer proyecto
4. Primer proyecto rentable, incluso si Rs.1 se convirtió en ganancia
5. ¡El primer espacio de oficina o el Adda donde comenzó la puesta en marcha!

¡Porque siempre lo primero es más memorable!
4)

Tu sueño,
Tu pasión,

Y todo es tuyo.
Y pase lo que pase, eres todo tú. Entonces, nada es mucho más asombroso que eso.
Puede dar forma al futuro haciendo del mundo un lugar mejor.

Todavía no soy emprendedor, pero puedo escribir sobre lo que imagino que sería serlo.

Más que nada, es la prisa por asumir riesgos lo que se suma a la emoción de ser un emprendedor.

No tiene a nadie más a quien culpar en caso de errores, pero tendrá un montón de personas con quienes compartir créditos. Eso es, en cierto sentido, moralmente satisfactorio.

Las etapas iniciales de inestabilidad serán la mejor lección de vida que uno podría esperar.

Bueno, todavía no soy emprendedor, pero como empleado puedo decir lo que me haría disfrutar cuando me convierta en uno.

Ante todo la autoridad y la identidad propia. Voy a ser famoso (sonrisa malvada).

La pura sensación de embarcarse en una nueva aventura todos los días y tomar riesgos calculados.

El libre albedrío.

Nadie a quien responder, pero ser responsable ante las personas que dependen de mí, una familia corporativa.

La oportunidad de crear un imperio.

Ohh, estoy más decidido que nunca. Gracias.

Gracias por la A2a.
Sin embargo, no me considero un emprendedor, a menos que el trabajo independiente se considere como tal. Si es así, diré que prefiero infinitamente a ser un empleado regular en una organización debido a la libertad. Por lo general, puedo establecer mis propios horarios y tarifas, trabajar a mi propio ritmo y tener control creativo. La autonomía crea un ambiente de trabajo más feliz y, por lo tanto, un mejor trabajo. Además, las personas que le pagan lo ven como un igual con el que trabajan para lograr un resultado mutuamente beneficioso, en lugar de ser una abeja obrera, esclavizándose bajo un jefe con el poder de hacerte sentir miserable.
Otra diferencia importante es que su sustento depende directamente de la cantidad de trabajo que realiza para venderse y sus servicios, no solo en la calidad o cantidad de trabajo que realiza. Para mi trabajo independiente, conseguir nuevos clientes y mantenerme en contacto con los existentes es tanto trabajo como el trabajo mismo. Con un empleo regular, solo necesitaba hacer el trabajo.

Dirigir su propia empresa extiende su horizonte de habilidades más allá de los límites. Así que siempre son fuerzas para aprender cosas nuevas. Además, puede ver el todo y también cómo cada pieza encaja en el todo. Esa es la belleza del emprendimiento.

Tengo el beneficio de vivir en ambos mundos. Para mí, la mejor parte de ser emprendedor es la interacción directa con los clientes y ser personalmente responsable de entregar resultados.

Desarrollar relaciones es una experiencia muy satisfactoria.

Algunos aspectos similares ocurren en mi 9-5 pero siempre hay un elemento de eliminación personal. El aspecto del equipo es (y la cultura corporativa) es realmente positivo y con visión de futuro. Tengo la suerte de haber encontrado un ambiente tan excelente para mi vida.

Aunque tuve que trabajar muchas horas al principio, lo estaba disfrutando. El sueño de hacerlo grande proporcionó la energía adicional que necesito. Al principio no había mucho en un ingreso, pero no importaba. Sabía que estaba en el camino correcto y eso me mantuvo feliz. Entonces, diría que hay un tipo de satisfacción personal que lo mantiene feliz cuando trabaja como emprendedor y probablemente eso es lo que más disfruta la gente.

Ser emprendedor es como un rey y sabes cómo viven los reyes allí, así que no es necesario que te expliquen mucho, llegando a la parte de empleado que les gusta los sirvientes que trabajan para el rey

Desafíos cotidianos, visión borrosa, gestión de recursos.