Tienes que hacerle esta pregunta a tu jefe, no a Quora. Puede ser que no sepan que te quedas tarde o que lo hayan olvidado, que son muy exigentes con las reglas, o bueno, todo tipo de cosas. He hecho esto antes en dos situaciones:
- Estás tratando de crear una cultura de eficiencia. Las personas tolerantes llegan tarde o no están preparadas realmente realmente molesta con esto. Si todos están sujetos a un alto estándar, entonces todos intentarán cumplirlo. Esto hace una gran diferencia para la empresa. El hecho de que en realidad no te importe debido a tu rol se está volviendo demasiado sutil.
- Poco a poco te estás volviendo flojo. Sí, 9:30 – 8 es claramente más horas que 8–5, por lo que no importa si pasas media hora extra en el té de la tarde. Su jefe no está preocupado por la pérdida de productividad sino por la actitud que presenta. Las llegadas tardías son cosas fáciles y específicas para señalar.
Por supuesto, podría ser simplemente que su jefe es un poco estricto con las reglas y no le importa que esté trabajando duro para esta empresa. No hay ningún beneficio en que estés allí a las 9, simplemente disfrutan el poderoso viaje de hacerte un pedido. Ahora es el momento de averiguar si esta es la situación.
Haría preguntas como: “Hola jefe, estoy trabajando en proyectos independientes. Si con frecuencia llego una hora tarde pero termino el trabajo tarde para compensarlo, ¿eso te molestaría? Algunos jefes dirán que sí, y hay que respetar eso (o cambiar jefes). Su actitud que está poniendo en las horas es común pero no universal “.
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