Cómo elegir un trabajo con un salario digno que realmente te quede después de la graduación

Gracias por pedir una respuesta a su pregunta. Creo que la pregunta clave es algo que respondiste infaliblemente. Está buscando un trabajo que “le quede bien”. Eso a menudo es difícil

En esta publicación de blog sobre Monster Jobs: búsqueda de empleo, asesoramiento profesional y recursos de contratación, Pay ni siquiera está entre los cinco primeros. (fuente: 5 razones por las que amamos (¡u odiamos!) Nuestros trabajos – Excelle 5 razones por las que amamos (¡u odiamos!) Nuestros trabajos). Primero es el desafío y el segundo es un gran gerente.

En una publicación de blog de Mashable, nuevamente, el dinero no está en el top 5. Es la sensación de cómo se sienten acerca del trabajo. (Fuente: Las 5 razones principales por las que las personas aman sus trabajos y cómo puedes amar la tuya, también Las 5 razones principales por las que las personas aman sus trabajos y cómo puedes amar los tuyos también).

Aquí hay un cuadro comparativo de las diferentes generaciones. Es interesante observar que cada generación tiene diferentes valores centrales que pueden desempeñar un papel en la selección de una posición:

Por último, el sitio web de Entrpreneur observa nuevamente la diferencia entre los millenials y la generación (fuente: X Qué esperar de los empleados de Gen-X y Millennial Qué esperar de los empleados de Gen-X y Millennial).

El ajuste es la clave pero, ¿qué ajuste? Lo obvio sería el campo que estudiaste. Cómo funcionará realmente dependerá ahora de cómo utilices mejor tu educación. Para algunos es su aplicación práctica, para otros forma una base de conocimiento para apuntalar un papel diferente. Cuál será el otro rol dependerá de su aptitud. ¿Cuáles son sus puntos fuertes? ¿Cuál es tu perfil de personalidad? No hay escasez de pruebas que evalúen esto y puedan ayudarlo a guiarlo hacia un rol que cumplirá. Hable con sus consejeros profesionales en la escuela. Deben poder configurarlo con algunas pruebas.

El pago decente es evasivo, pero si demuestras que vales, el dinero seguirá.

Esto realmente depende del grado que haya obtenido.

Creo que en este caso tendrá que consultar a un asesor de carreras (no una Agencia de Empleo, son cosas diferentes. Podrán decirle cuáles son sus opciones y la mejor manera de dirigirlas, dadas las calificaciones que usted han ganado, y en el potencial sector comercial al que estaban dirigidos.

¿Cuenta su universidad con un departamento de asesoramiento profesional, o su tutor y el Director tendrían conocimiento de a qué se dirige realmente el Curso y si tendrían contactos? Tenga amigos en ese sector que hayan trabajado durante más de dos años y puedan brindarle información.

De lo contrario, la única opción sería escribir cartas especulativas a los empleadores que usted cree que pueden querer o necesitar sus servicios. Este último es un poco impredecible, y tendrá que esperar hacer muchas llamadas telefónicas, escribir cartas con CV y, por la naturaleza del ejercicio, muchos gastos de envío.

Te deseo suerte con tus esfuerzos.

Saludos

Chris Richards

(07773) 491502

(01245) 444144

No tengo mucho que decir. Solo averigüe qué trabajo está en línea con sus intereses (ya que lo hará durante la mayor parte de su vida). Confía en mí después de ser puesto en algo que no te interesa hacer, te lo hará muy difícil.

Además, a medida que pasa más tiempo y crece en experiencia, le resultará más difícil salir de él y cambiar su camino.

Es posible que le paguen menos al principio, pero a la larga podrá extraer la mejor oportunidad.

¿Por qué lo estoy diciendo?
Me encanta la codificación, pero como una de las compañías ofrecía un CTC más alto que el resto, me uní ciegamente. Allí me pusieron en un papel que no tiene nada que ver con la codificación. Me tomó mucho esfuerzo salir de eso.
En mi puesto actual, disfruto tanto trabajando que nunca evito aprender más.
Además, soy bueno en eso, las personas que tienen el doble de experiencia vienen a buscar mi ayuda muy a menudo (no estoy presumiendo: P)
Mi gerente y líder confían en mí con lo que digo sin hacer preguntas (principalmente)

Entonces, lo esencial es. Incluso para su campo, encontrará una especialización que le encantaría hacer. Ve con eso y no con el dinero que te ofrecen.

Cada persona viene con una personalidad, interés y fuerza únicos. Si su carrera profesional se adapta a estos, no solo disfrutará de su trabajo, sino que también obtendrá un gran éxito en su carrera.

Es muy importante saber quién eres desde adentro. Para saber más escríbeme a [correo electrónico protegido] .

Muchas personas toman el valor en dólares como indicativo de su trabajo. Basan la decisión de un trabajo en el valor en dólares. Si ha estudiado alguna financiación, sabe que el valor en dólares pasado se contabiliza, se toma al valor de mercado entre los precios actuales y al valor en dólares futuro. Debe tener en cuenta que, entre cualquier valor en dólares en cualquier estado de tiempo, es un marcador de posición entre un tejido más grande. Puede llamar a este contexto de tejido, lo que sugiere la interacción entre su experiencia. Debe examinar el papel de cualquier trabajo a lo largo de su vida y su intención a largo plazo. Entonces estará en posición para un trabajo en progresión.

Gracias por el A2A. Haga una lista de sus criterios para un trabajo, que incluye pero no se limita a cosas como ubicación, compensación y beneficios. No mencionaste en qué campo te interesa o cuál era tu campo de estudio en la universidad. Concéntrese en esos campos, por ahora. Recuerde que siempre puede revisar sus elecciones más tarde. Después de haber hecho una lista de sus criterios, y una breve lista de los tipos de trabajos de los que cree que es capaz, reduzca las cosas a los que cumplen con más criterios. Eso debería ayudarte a comenzar.

¿Cuál es tu mayor? si no está en un campo profesional específico, entonces elige un trabajo que lo tendrá. Excepto en áreas muy especiales, generalmente comienza en la parte inferior, que incluye salarios bajos. Aprendes y ganas experiencia, contactos y, si te gusta ese trabajo y lo haces bien, eventualmente puedes ascender en la escala.

Si no le gusta después de un tiempo, comienza a buscar otro, preferiblemente en un campo que estudió, tal vez trabajó y comience de nuevo.

El mercado laboral actual es extremadamente competitivo y generalmente se necesitan tres cosas para obtener un buen trabajo y luego avanzar. Educación y experiencia y actitud de buena naturaleza y pueden y harán.

Además, la mayoría de las universidades ofrecen Días de Mercado de Trabajo para graduados, así que consulte con la universidad y vea cómo puede ser para usted.

Esta es una buena pregunta. De hecho, una pregunta que cualquier buscador de trabajo debería hacerse, en lugar de cualquier otra cosa. Al menos para su primer trabajo después de la graduación.

El truco aquí es ir y observar a las personas que trabajan en los campos que usted ha preseleccionado, con el pretexto de una pasantía. Observará el trabajo diario de sus colegas y lo que se espera de ellos. También aprenderá cómo pasará el día si se une aquí. Esto debería darle una idea de suficiencia si encajaría allí.

Si lo haces, genial, de lo contrario, sigue adelante y encuentra algo más de manera similar.

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