Nunca puedes elegir realmente : hay una frase que se usa con tanta frecuencia que es un cliché “necesidades del ejército”.
En general, la forma en que funciona es que hay una lista de tareas para completar, le preguntan sus preferencias y luego determinan un orden de la lista de méritos (OML). Para la escuela Airborne, ese OML podría tener en cuenta cómo le va en la escuela, o si acaba de regresar de una implementación u otro factor. Luego van al principio de la lista, toman la primera opción de esa persona, la borran de la lista de tareas, pasan a la siguiente, etc.
A veces entran en juego otros factores, como tareas para aumentar su potencial de promoción, o según su experiencia (por ejemplo, probablemente no me asignarán a una unidad de infantería, al menos no a una primaria, ya que nunca he estado asignado a uno).
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En cualquier caso, no hay malas asignaciones. ¡Buena suerte!