Si digo ‘ [correo electrónico protegido] #’ en el lugar de trabajo, ¿puedo evitar cualquier consecuencia negativa al decir que me refería a un paquete de palos u otra definición de la palabra?

¡Definitivamente no! Como profesional de recursos humanos con muchos años de experiencia, puedo decirle que en el Reino Unido esto podría interpretarse como discriminación, acoso, intimidación o victimización. Mucho depende del contexto en el que lo dijo y a quién se lo dijo. Pero si deciden presentar una queja y llevarla más lejos, esto podría, en el peor de los casos, llevar a una acción disciplinaria para usted, especialmente si tiene algún tipo de registro de decir este tipo de cosas.

Si cometió un error genuino, lo mejor que puede hacer es disculparse rápidamente con la persona de manera veraz, decirle que lo siente y que no se ha ofendido. Si tiene una persona de recursos humanos en su empresa, solicite su consejo. Si no hay un registro en su archivo y simplemente tiene una desafortunada falta de autocontrol, puede valer la pena considerar cómo esto afectará su carrera en el futuro en otras situaciones.

Detente y piensa, ¿cómo te gustaría que alguien dijera algo despectivo sobre ti? Si no puede usar el lenguaje apropiado en el lugar de trabajo, solicite asesoramiento a su gerente o al departamento de recursos humanos para capacitarlo. Este tipo de comportamiento realmente puede detenerte si no eres consciente de ello o no puedes controlarlo.

Si encuentra útil esta respuesta, blogueo regularmente sobre temas de gestión y liderazgo en el sitio de Software de Recursos Humanos de Air.

En resumen, no, no puedes evitar todas las consecuencias negativas. En el mejor de los casos, podría evitar las consecuencias oficiales, como una reprimenda por escrito o ser despedido. No podrás esquivar las consecuencias sociales.

Al poner excusas poco convincentes para usar un epíteto burdo, insensible y poco profesional, te verás cobarde y deshonesto además de lucir un pez ángel y no serás consciente de pronunciar el epíteto en primer lugar. No hay un proceso de revisión o apelación por consecuencias sociales. No puedes arbitrar.

Las consecuencias sociales tienen una forma de traducirse eventualmente en consecuencias profesionales.

No trates de ser linda.

En una situación ambigua, la gente casi siempre escuchará o interpretará lo que ve y escucha, de la manera más desfavorable. Nadie quiere escuchar una “explicación” enrevesada de por qué están equivocados, y debería haber pensado algo diferente.

Una vez que se prepara para ser mal entendido, o incluso entendido exactamente correctamente cuando hace o dice algo ofensivo, nunca puede salir de eso por “lógica” o “explicación razonable”.

En cambio, las personas que hacen tales cosas generalmente son despedidas sumariamente, sin recurso ni posibilidad de reincorporación.

Solo mira lo que dices. De lo contrario, su boca grande lo meterá en problemas de los que no puede salir, con consecuencias muy graves para su futuro.

No. Puedes esperar recibir acciones negativas

Si “maricón” es realmente parte de tu vocabulario no laboral, tienes un gran esfuerzo por delante. Es posible salirse con la suya “joder” y “cagar” en muchas oficinas convencionales, pero hay algunas palabras que lo llevarán a la puerta.

Haz que se vaya. No podrás convencer a nadie de que querías decir “manojo de palos” porque no habrás usado la palabra en ese contexto.

NO Carlos No maldigas en el trabajo.

Y si se resbala, lo que puede / debe suceder con moderación, se disculpa de inmediato y se compromete a no volver a hacerlo. Usa tus buenas palabras. No es el lenguaje de los jóvenes de hoy. Sé que los jóvenes piensan que las malas palabras son lindas, progresivas, inteligentes, divertidas, salvajes y diferentes. Realmente no lo son. Simplemente significan que no tienes un vocabulario muy amplio. Significa que tu habilidad para hablar es limitada.

En defensa de las malas palabras, diré que hay momentos en que son la única palabra que hará que se entienda. Entiendo que. Esos tiempos son pocos y muy distantes. Los uso en mi escritura a veces porque estoy tratando de golpearte con un punto. La mayoría de las veces, no tengo que hacerlo ya que mi vocabulario es extenso. Cuando hablo con gente joven y uso ciertas palabras o frases que hacen un punto, ellos no saben de lo que estoy hablando y luego preguntan en una pregunta qué significa la palabra o frase porque las han buscado en el Internet y todavía no sé lo que significa.

No maldigas en el trabajo. Atrápate a ti mismo. Cualquiera puede ser el más fanático ya que es parte del vocabulario de los jóvenes de hoy. Sé el que no jura y se destaca. Sé que esto no se aplica a ti, Carlos. Siempre se aplica a alguien más.

Cuando escuchas oradores públicos en TED o en un seminario o taller u oradores motivadores, ¿cuántos de ellos escuchas usando palabras groseras? Yo diría que ninguno. Si lo hacen, pierdes el respeto por ellos en algunos casos muy rápidamente. Hago.

No jures en el trabajo.

¿Eres un pequeño bulto de palos? No. Eso no va a funcionar.

En el Reino Unido, claro.

Si bien cada vez es menos común, nadie parpadeará si dices “Solo voy a fumar un cigarrillo”.

O otro que podría ser divertido en otro lado es ‘¿Te importa si me quemo un cigarrillo?’

Entonces, si por error lo dice de manera inapropiada, le sugiero que continúe con “… simplemente muriendo por uno. Son momentos como estos en los que desearía no haber dejado de fumar “.

Si puede encontrar una oración que tenga sentido gramaticalmente, y si ha usado la palabra en un contexto similar anteriormente, tal vez. Pero de manera realista? No lo veo

Solo si fuera obviamente cierto. Harías más daño haciendo excusas en mi opinión.

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