¿Cómo te unes a la CIA?

Escribí algo en mi propio sitio sobre esto la semana pasada; Lo he pegado a continuación. El siguiente se centra únicamente en trabajos de análisis . Los trabajos en Operaciones requieren sus propias habilidades y antecedentes con los que estoy menos familiarizado.

¿A qué se parece?

Antes de decirle a la gente cómo conseguir un trabajo en inteligencia, me aseguro de que realmente quieran. Muchas personas se sienten atraídas por la Comunidad de Inteligencia debido a sus representaciones en la cultura popular. Esta bien. Pero si desea una carrera profesional duradera en el análisis de inteligencia, debe superar la intriga superficial y ser feliz con el trabajo de escritorio que queda.

El análisis de inteligencia es un trabajo de investigación, puro y simple. Las representaciones populares del análisis de inteligencia, al igual que las representaciones populares del trabajo policial o las salas de emergencias, exageran la frecuencia de los casos dramáticos y mordaces. El trabajo puede ser dramático a veces, pero la mayoría de las veces, es rutinario y ordinario. Lo haces desde un cubículo. Entonces, si no eres un investigador de corazón al que le encanta excavar entre pilas de información, no pases por el arduo proceso de obtener la autorización de seguridad. Perderá su tiempo y los dólares de sus contribuyentes.

Su tema de enfoque no será necesariamente una cuestión de interés público. Podrías trabajar en terrorismo. Por otra parte, podrías terminar trabajando en algo como la etnografía ucraniana.

¿Por qué el Gobierno de los Estados Unidos dedicaría recursos a la etnografía ucraniana cuando la amenaza actual es el extremismo islámico? La razón es importante para comprender su papel como analista de inteligencia: el punto principal del análisis de inteligencia no es vencer las amenazas actuales. En cambio, es prever, prepararse y prevenir las amenazas del mañana. La Comunidad de Inteligencia trabaja para los responsables políticos y los líderes militares. Primero, el aparato de inteligencia produce evaluaciones sobre las amenazas a la seguridad global, algunas inmediatamente críticas para la seguridad de los Estados Unidos, otras no. Los formuladores de políticas leen las evaluaciones de las amenazas inmediatas, luego deciden un curso de acción: llamar a un líder extranjero, hacer un discurso, informar al Congreso, lanzar una bomba, etc. Las evaluaciones sobre los asuntos no críticos son ignoradas en su mayoría por los formuladores de políticas. Estas personas están muy ocupadas y solo tienen tiempo para dos cosas: cosas que estarán en los titulares de mañana y cosas que serán titulares a menos que los responsables políticos hagan algo al respecto. Todo lo demás se ignora en gran medida.

Pero cuando llega la próxima amenaza imprevista, es muy importante que los encargados de formular políticas tengan acceso inmediato a la experiencia, experiencia obtenida a través de años de investigación silenciosa que, hasta ahora, recibió poca atención. Para garantizar que esta experiencia esté disponible, la Comunidad de Inteligencia se centra en todo tipo de temas que, aunque no están en los titulares de hoy, pueden convertirse en la próxima gran amenaza.

Es posible que algunos de estos temas nunca reciban una atención generalizada durante su carrera. Esto significa que, además de que le guste el slog, debe estar contento sabiendo que su arduo trabajo nunca recibirá la atención de los encargados de formular políticas. En efecto, se le paga un salario profesional para escribir tesis doctorales que pocas personas leerán alguna vez. Otra forma de verlo es que el Gobierno de los EE. UU. Está subsidiando sus curiosidades intelectuales para mantenerlo retenido, en caso de que su tema se convierta en la raíz de una amenaza a la seguridad nacional.

Desarrolla las habilidades correctas

El único requisito. Si el análisis de inteligencia es un trabajo de investigación, eso significa que tienes que poder escribir bien. Incluso si su trabajo de análisis en particular no requiere que produzca informes escritos, la esencia de su trabajo será destilar mucha información en un argumento y estructurar ese argumento de una manera que resista un escrutinio intenso. No puede hacer eso si no puede poner su argumento por escrito.

Ingresé a la universidad ignorando la importancia de la escritura. Algunas clases clave cambiaron eso, simplemente obligándome a compilar fuentes primarias, formular una tesis y escribir un documento que respalde esa tesis. Si estás en la universidad y quieres ser un analista de inteligencia, enfoca tu plan de estudios en las clases que requieren que hagas esto (seminarios, laboratorios, estudio independiente, etc.) en lugar de cursos basados ​​en conferencias y basados ​​en exámenes. El tema exacto es menos importante. La investigación química, la investigación histórica, la investigación etnográfica ucraniana … es de interés para la comunidad de inteligencia. (Recuerde: incluso si no es una amenaza actual, quieren estar preparados para todas las posibilidades). Si puede recopilar datos y comunicar lo que significan, puede ser un analista de inteligencia. Todo lo demás en su currículum es la guinda.

Formación de hielo. Si bien no es tan importante como la capacidad de investigación básica, ayuda si tiene la experiencia existente en un tema de importación actual. A pesar de que todos los temas son de interés para la Comunidad, hay más trabajos disponibles en el extremismo islámico que la etnografía ucraniana. Es especialmente beneficioso si tienes una habilidad que es aplicable a una amenaza actual y rara, como la lingüística árabe o la guerra cibernética .

Siempre se demandarán algunas asignaturas, en particular las técnicas: química, física nuclear, biología e informática . La experiencia en estos campos ayuda al país a prepararse para las amenazas de armas más graves.

Libros. Para ayudarlo a escribir, lea Sobre Escribir bien . Es excelente. Para comprender los desafíos intelectuales del análisis de inteligencia, lea La psicología del análisis de inteligencia . Es útil para todos los investigadores, independientemente del campo. (Una edición anterior está en línea de forma gratuita).

Ser advertido. La Comunidad de Inteligencia recibe muchos currículums. La mayoría de ellos no dirán nada acerca de la capacidad de escribir de manera convincente y formar un argumento sólido. No importa lo que diga un currículum, dejará al gerente de contratación preguntándose: “Sí, pero ¿puede esta persona realmente hacer el trabajo?”

Afortunadamente, debido a que tomaste cursos universitarios que requieren investigación original, tienes una cartera de trabajo que demuestra que tienes habilidades de escritura. No escondas tu prueba. Publícalo en línea. Esto es lo más importante que puede hacer para sobresalir de los demás. No te preocupes si tus papeles no son lo suficientemente buenos; después de todo, aún no eres un profesional. El lector lo entenderá. Los gerentes que buscan graduados recientes quieren ver iniciativa, curiosidad y potencial.

Publicar en línea solía ser difícil. Eso ya no es verdad. Si está leyendo esto, puede poner su investigación en línea en menos de una hora sin cargo. Hazlo. Luego proporcione enlaces en su currículum.

( Oportunidad de bonificación: aunque no es una tarea tan común como escribir, las presentaciones orales también son una buena manera de demostrar que puede comunicarse con claridad. Y a diferencia de la palabra escrita, un video muestra a un gerente de contratación qué tan bien se presenta y qué tan claramente habla. )

Después de actualizar su currículum vitae con enlaces a ejemplos de escritura, obtenga su currículum en manos de una persona que trabaje físicamente en la agencia para la que desea trabajar.

Nota: Muchas agencias gubernamentales centralizan su reclutamiento en lugar de dejar que los equipos individuales hagan lo suyo. Esto significa que si solicita un trabajo en línea a través del procedimiento estándar, su solicitud se enviará a alguien que no tiene idea de lo que hace o si es bueno en eso. Siga adelante y complete la solicitud oficial. No puede doler Pero es mejor dedicar su tiempo a encontrar a alguien en el interior que ame sus habilidades y lo defienda.

¿Cómo encuentras a esa persona? Visite ferias de carreras, use su red de antiguos alumnos y busque conexiones en LinkedIn. (Personalmente, nunca obtuve ningún valor de LinkedIn, pero es extremadamente popular en DC. Una advertencia: la mayoría de las personas de inteligencia no anuncian su afiliación en las redes sociales). Si se pone en contacto con alguien, envíele su currículum y haga su Seguro que ven su cartera de investigación. (Advertencia: solo porque un gerente de contratación quiere contratarlo, no significa que puedan hacerlo. El proceso de contratación federal es bizantino. Las razones por las que merecen su propia crítica. Pero los beneficios de ser conocidos por el gerente de contratación son invaluables .)

Una palabra sobre los programas de maestría de análisis de inteligencia. Las universidades tradicionales de cuatro años han comenzado recientemente a ofrecer programas de pregrado en análisis de inteligencia. Algunos estudiantes me han preguntado si vale la pena asistir. Les digo que no lo hagan.

¿Por qué? Porque el análisis de inteligencia no es una habilidad. La investigación es una habilidad y se puede aprender en todo tipo de cursos de nivel universitario. La inteligencia, por otro lado, es una práctica. Y una práctica se aprende mejor en el trabajo.

¿Un título de análisis de inteligencia te enseñará cómo hacer investigación? Tal vez. Pero: 1) también lo harán muchos otros programas de pregrado, muchos de los cuales le darán más flexibilidad a medida que evolucionan sus preferencias profesionales, y 2) un programa de inteligencia probablemente tratará de enseñarle sobre las maquinaciones burocráticas de la Comunidad de Inteligencia de los Estados Unidos; tales cosas se aprenden mejor en el terreno.

Por ejemplo, el sitio web de uno de esos programas afirma que sus destinatarios de la licenciatura se graduarán sabiendo cómo:

  1. Describa la teoría y la historia de la disciplina de la inteligencia.
  2. Demuestra habilidades de pensamiento crítico.
  3. Analice los datos / información recopilados utilizando una variedad de técnicas y metodologías analíticas.
  4. Comunique productos analíticos en formatos escritos, orales, visuales y / o multimedia.
  5. Ejecute una amplia investigación de código abierto y gestión de colecciones.
  6. Implementar y gestionar procesos y prácticas de inteligencia.

1 se puede aprender leyendo algunos libros. 6 es algo que se aprende mejor en el trabajo (porque los procesos y las prácticas variarán de una agencia a otra). 2-5 son habilidades básicas de investigación que debes aprender en cualquier plan de estudios universitario intensivo en seminarios. Específicamente, 5 es una forma elegante de decir: “Use la biblioteca”. Esa no es una hazaña pequeña, la mayoría de las personas nunca se acercan a comprender todas las herramientas que ofrece una biblioteca moderna, pero esto debería ser un objetivo en cualquier programa de pregrado intensivo en investigación. .

Dos advertencias:

  • Dichos programas tienen, o al menos intentan tener, buenas ferias profesionales y recursos de colocación laboral que atienden a los estudiantes que buscan trabajo en inteligencia. Por lo tanto, si bien estos programas podrían no mejorar su currículum, podrían facilitarle obtener ese currículum en las manos adecuadas.
  • Algunos programas de inteligencia se centran en disciplinas particulares, como la inteligencia geoespacial. Este es un tipo especializado de investigación, y definitivamente es una habilidad que lo hará valioso en inteligencia, así como en muchos otros sectores. Si sabe que ama los mapas y quiere trabajar con ellos, hágalo. Tenga en cuenta que dichos programas están disponibles en escuelas que no se centran en la inteligencia y que son igual de buenos.

Como dije al principio, este consejo está muy sesgado por mi propia experiencia. Diferentes analistas de inteligencia han aprendido diferentes lecciones. Ninguno de nosotros está equivocado. Pero el consejo anterior funcionó para mí.

No te unes a la CIA. Si desea trabajar allí, puede visitar el sitio web de la CIA, que es claro y específico sobre lo que busca en los nuevos empleados en términos de carácter moral, educación y experiencia, y explorar en busca de trabajos específicos o áreas en las que cree podría estar interesado y para lo cual cree que podría estar calificado. La mayoría de las personas, probablemente incluyéndote a ti, no saben mucho sobre los aspectos básicos del trabajo de inteligencia (y mucho de lo que crees que sabes que no es así), así que no descartes por completo otras posibilidades. Si se hace correctamente, como lo espera la CIA y muchas otras agencias especializadas en trabajo mental, este viaje de exploración debería llevarle varias horas y permitirle evaluar si es probable que la CIA quiera lo que tiene para ofrecer, así como si alguno de los puestos para los que puede calificar le interesan lo suficiente como para solicitarlos.

Comprenda que la CIA quiere contratar personal vitalicio, personas que esperan que trabajar en la CIA sea su trabajo durante al menos los próximos 20 a 30 años, y convertirlos en oficiales de inteligencia profesionales. Muchas nuevas contrataciones, especialmente los oficiales de operaciones, pasan sus primeros dos o tres años simplemente aprendiendo sobre cuestiones de inteligencia y seguridad en general, cómo la CIA se adapta al resto de la Comunidad de Inteligencia y las diferentes funciones de los diversos elementos de la CIA. Por supuesto, también aprenden y practican lo que implicarán sus propios trabajos, y muchos también estudian un idioma extranjero. La CIA no espera obtener mucho trabajo útil de ellos hasta después de ese período introductorio. Por lo general, pasarán años antes de que la CIA obtenga un retorno total de lo que invierte en ellos desde el principio.

Comprenda también que, una vez a bordo, no es necesario que pase toda su carrera en la disciplina o dirección en la que comenzó. Si después de unos años o incluso una docena de años, cree que sería más feliz o más productivo en otra línea de trabajo , es posible cambiar de trabajo si otra oficina lo acepta. Un buen número de oficiales de operaciones terminan como oficiales de informes, o oficiales de apoyo, o analistas (como lo hice), por ejemplo.

Solo después de haber incorporado toda la información que pueda, debe solicitar un trabajo. En este punto, busque la sección titulada Proceso de solicitud y haga exactamente lo que dice. si envía una solicitud, recibirá una respuesta, aunque solo sea una carta cortés agradeciéndole su interés pero informándole que la CIA no quiere contratarlo. Si la CIA está interesada, ingresa un guantelete.

Primero, serás invitado a una entrevista. Si le va bien en eso, entonces se enfrentará a una gama de pruebas, incluida una prueba de inteligencia y quizás algunas pruebas de aptitud, así como un arduo examen de polígrafo (ni siquiera piense en mentir, evadir o sombrear sus respuestas). Si superas todo eso, te envían a casa a esperar, mientras se realiza una investigación de antecedentes detallada. Puede llevar meses completarlo y, entre otras cosas, incluirá entrevistas con miembros de su familia y parientes cercanos, personas en los lugares donde trabajó, o a quienes nombró como referencias, etc.

Si decides continuar por este camino, buena suerte.

La CIA recluta regularmente, sujeto al mismo flujo y reflujo de los presupuestos gubernamentales y los cambios de personal. Los reclutas para el servicio clandestino, lo que la mayoría de la gente piensa cuando se imagina un “agente de la CIA”, tienden a tener buenas habilidades en idiomas extranjeros, títulos en ciencias políticas o relaciones internacionales, y experiencia en el extranjero.

La CIA llama a estas personas “oficiales de caso”. Las personas que reclutan para proporcionarles información son “agentes”. La mayoría se paga en efectivo, ya sea cuando entregan los productos o de manera regular para mantenerlos fieles e interesados. Los pagos en efectivo son necesarios, ya que lo que les está pidiendo que hagan es traicionar a su país de origen para beneficiar a los Estados Unidos.

Los oficiales de casos generalmente trabajan bajo una cobertura diplomática. Su título público “oficial” podría ser algo así como Asistente Especial del Cónsul en Asuntos Agrícolas. Si los atrapan reclutando o recolectando información en el país invitado, serán declarados persona non grata y expulsados. El pasaporte diplomático evita que sean juzgados (o se supone que los impide) ser juzgados y encarcelados o ejecutados por espionaje. Si se descubren, es probable que su carrera en el servicio exterior, y posiblemente su carrera en la CIA, hayan terminado. La CIA no sabrá qué otro gobierno hostil tiene almacenadas las fotos y los datos demográficos del oficial de casos para su uso futuro.

Una gran parte de la capacitación del oficial de casos se centra en la vigilancia y la contravigilancia. Observar / seguir a las personas sin que sepan que estás observando / siguiendo, y detectando y evadiendo a las personas que te están mirando. Gran parte de la capacitación se lleva a cabo en las calles de la ciudad de Williamsburg, Virginia y las comunidades circundantes. Se envía a los alumnos en el gobierno o en autos de alquiler y se les pide que encuentren a las personas que los siguen o que vigilen a alguien que sabe que los siguen. Ambas son habilidades críticas y pueden ser muy difíciles de aprender y dominar.

La CIA tiene empleados paramilitares, pero estos generalmente son reclutados directamente del ejército.

Una vez tuve un amigo en la universidad que tenía como ambición en su vida convertirse en un agente de la CIA, no en un analista sino en un agente de campo. Era un hombre bastante brillante y se dedicó metódicamente a principios de la escuela secundaria.

Cuando lo conocí, él estaba en su cuarto año de universidad, hablaba varios idiomas, era un gimnasta consumado en una forma fantástica, y pronto obtuvo un título de polisci. Él ya estaba inscrito en algún tipo de programa similar al ROTC y presumiblemente fui entrevistado varias veces para verificaciones de antecedentes. Después de graduarse, nunca lo volví a ver, así que espero que haya hecho realidad su sueño.

Siempre traté de darle espacio y no molestarlo demasiado al respecto o hacerlo un gran problema, suponiendo que alguna discreción sensata podría ayudarlo. Espero que lo haya logrado, fue un buen tipo y me gusta la idea de que alguien como él sea el tipo de persona que la CIA valoraría.

Pero dudo que esa sea la ruta habitual. Creo que la mayoría de las personas en la CIA son contratadas debido a la experiencia existente o son reclutadas de alguna otra rama del gobierno o del ejército en función de las necesidades de la CIA.

Ciertamente, aunque puede contactar a la CIA y preguntarles abiertamente sobre el empleo … Lo hice por curiosidad mientras estaba en la universidad y recibí un conjunto muy agradable de folletos no muy diferentes a los utilizados por otras organizaciones y corporaciones que reclutan activamente talento.

Hola amigos. El único método de reclutamiento con el que estoy familiarizado es este … ahora que alguien preguntó. La “Compañía” solía reclutar a sus “Agentes” en los campus de la universidad / universidad, hasta mediados o finales de la década de 1960 en el “Viejo Rojo, Blanco y Azul”. En ese momento, el 54.39% de los estudiantes de la American College / University, eran nativos, ingleses como primer idioma, patrióticos, conservadores, esbozadores. El recluta ideal de la “Compañía” era un Especialista en Artes Liberales, Especialmente Poly Sci, con interés en Asuntos Internacionales. El único requisito de reclutamiento realmente desafiante fue el bit de escritura de 50 WPM. Oh sí, necesitabas ser de “Carácter moral sobresaliente”, con un “historial criminal y de manejo limpio”. Se podía ver a los reclutadores “probables”, que colgaban alrededor del campus, por los estrechos lazos y las puntas de las alas marrones. Recuerdo que casi todos tenían ojos azules y evitaban el contacto visual cuando hablabas con ellos … con el hombre. Cuando el sentimiento público fue en contra de “la guerra de agresión estadounidense en el sudeste asiático”, avivado por el contingente Jane Fonda / Tom Hayden, los “muchachos” siguieron en silencio. No parece ser hace medio siglo … pero lo fue. Dios nos salve a todos … de nosotros mismos. Li Fu Ran, Ph.D.

Hay muchas rutas disponibles.

  • Puede solicitar el trabajo, como lo señaló Ellen Harman.
  • Puede ser reclutado fuera de la universidad o en su trabajo actual, como lo señala Tim Dees.
  • La CIA asiste a ferias de empleo en todo el país.
  • Si ya está trabajando dentro de la CIA en otra capacidad, puede cambiar a través de uno de varios programas internos

Por supuesto, una vez que presente la solicitud, debe calificar y debe haber vacantes disponibles. La calificación es complicada y las verificaciones de antecedentes de seguridad son bastante intensas. También incluyen pasar pruebas obligatorias de detectores de mentiras y tener un fondo relativamente limpio. Luego, debe aprobar con éxito diversas formas de capacitación para el trabajo.

Sus primeras tareas tenderán a ser relativamente menores, ya sea en la parte inferior de tótems muy grandes o en áreas remotas. La CIA trata de no tener oficiales subalternos que se ocupen de los principales problemas / países en caso de falla.

Usted aplica
Puede encontrar cómo en su sitio web. Agencia Central de Inteligencia

Muchas respuestas a preguntas allí. Comience allí y luego vea si le quedan algunas preguntas más.

También puede consultar los sitios web de otros servicios de inteligencia de EE. UU.

Agencia de inteligencia de defensa

Bienvenido a la Agencia de Seguridad Nacional

Hay algunos otros servicios más pequeños y menos conocidos, que generalmente son elementos subordinados de otras agencias, como:

Oficina de Inteligencia e Investigación

Pero el consejo es el mismo: primero, lea todo lo que pueda en sus sitios web, para comenzar su viaje.

Tenga en cuenta que todo esto supone que usted es ciudadano estadounidense. De lo contrario, es posible que desee considerar primero las opciones en el servicio de inteligencia de su propia nación.

La mayoría de los candidatos tienen entre 26 y 35 años.

Los candidatos para trabajos de agente de la CIA en servicios clandestinos deben:

  • Ser ciudadano de los Estados Unidos
  • Tener al menos 18 años de edad
  • Poseer una licenciatura con un promedio mínimo de 3.0
  • Tener fuertes habilidades interpersonales
  • Tener un gran interés en los asuntos internacionales.
  • Ser capaz de escribir con claridad y precisión.

La CIA enumera las siguientes calificaciones deseables para trabajos de agente de la CIA:

  • Experiencia en tierras extranjeras y viajes al extranjero.
  • Experiencia viviendo en el extranjero
  • Una sensibilidad a otras culturas.
  • Dominio del idioma extranjero Los idiomas “críticos” de la CIA incluyen: árabe, dari, coreano, persa, somalí, chino, indonesio, pashto, turco, urdu y kurdo

Los grados de interés de la licenciatura incluyen:

  • Negocios Internacionales
  • Relaciones Internacionales
  • Ciencias económicas
  • Ingeniería biológica
  • Ingeniería Química
  • Ciencia física
  • Ciencia nuclear
  • Financiar

Referencia: Cómo convertirse en un agente de la CIA

Hay muchos consejos sobre este tema simplemente buscando en Google la información; Sin embargo, creo que es importante que alguien tenga un fondo impecable y cuanto más joven seas, mejor. He oído hablar de personas que fueron recogidas tan pronto como 18. De la persona que conocía que lo hizo … … pasarán por una exhaustiva verificación de antecedentes de usted, toda su familia, amigos e incluso diferentes personas de su pasado, como un ex. Cuanto más limpio sea el registro, mejor. Por lo general, necesitará un título universitario con un GPA superior a 3.0 para obtener la mayor competitividad. Solicitar la CIA es el mismo proceso que aplicaría a cualquier otro trabajo, la diferencia principal es el proceso de entrevista. Estoy seguro de que el proceso podría ser diferente para diferentes personas. Yo recomendaría seguir adelante y aplicar. Además, tienen personas que pueden guiarlo para la carrera y, a veces, campamentos para jóvenes. Mi consejo para algo tan detallado como unirse a la CIA es llamarlos directamente, decirles lo que quieres y seguir sus consejos.

Esperas que tus estrellas de la suerte, cuando el FBI haga una larga verificación de antecedentes sobre ti, no encuentren a nadie que pueda decir algo negativo sobre ti. Si “descubren” dicha información, se considerará con un centenar de veces la atención de cualquier cantidad de comentarios positivos. Probablemente nunca conocerá la identidad de los informantes que lo difamaron, ni tendrá la oportunidad de responder a tales acusaciones despectivas. También deberá someterse a una “entrevista” poligráfica. El polígrafo es poco más que una versión de alta tecnología de un estante de tortura medieval, diseñado para intimidar a los solicitantes, no para descubrir la “verdad”.
Esta información se aplica independientemente de si está intentando unirse al Servicio Clandestino Nacional o simplemente está buscando un puesto de tipo analista.

Hay muchos caminos que una persona puede tomar para unirse a la CIA. No soy un experto en el tema, pero usar el ejército es una ruta, no sé qué rama sería mejor, creo que el Ejército sería mejor porque es una rama primaria que parece dominar políticamente a las otras ramas. Además, el Ejército facilita las carreras profesionales y estaría más abierto a que entres en la CIA. Donde, como los Marines, querrían que te mantuvieras como Marine y trabajes en la inteligencia marina, etc. Hay universidades en Virginia donde se entrena la CIA. Si obtienes un título en Seguridad en Virginia en una de las universidades allí, es probable que tengas un mejor currículum y mejores posibilidades de conocer a un reclutador en la escuela. Todo lo que necesita para ser un agente de seguridad de la CIA son 2 años de seguridad, cumplimiento de la ley o algún equivalente. Para competir por esos trabajos, tal vez el bosque de seguridad de la fuerza aérea sería una buena ruta si busca trabajo de seguridad de la CIA. Para ser operativo clandestino, no sé en qué deben capacitarse los agentes de campo. Habilidades lingüísticas, aprender a hablar ruso, aprender a hablar alemán, aprender idiomas del Medio Oriente, etc. Estaba investigando a los espías, y Estados Unidos ha tenido dificultades para infiltrarse en la seguridad rusa porque los agentes de la CIA son normalmente campesinos campesinos que no aprendieron a hablar ruso, por lo que no muchos agentes podrían estar encubiertos en Rusia. Mientras que la KGB tenía instalaciones de capacitación para enseñar a sus agentes a actuar y parecer que los estadounidenses hablan bien el idioma, etc.

Creo que la mejor opción para usted es escribir a la CIA o cualquier agencia de inteligencia de su elección.

Tenga en cuenta los siguientes requisitos previos, habilidades y destrezas, al menos desde mi perspectiva:

– dominio de lenguas extranjeras, particularmente las que hablan los nativos en el Medio Oriente;
– gran poder de observación;
– poder de análisis agudo;
– estrecha afinidad por el pensamiento paradójico;
– capaz de exhibir comportamientos contrarios para hacer las cosas más mundanas;

Para convertirse en un agente de la CIA, debe inscribirse en el Bachillerato en Justicia Criminal seguido del Máster en estudios de Justicia Criminal con un área de especialización elegida. También se puede obtener un doctorado en Justicia Criminal, pero eso no es una obligación. Los estudiantes deben tener la nacionalidad estadounidense y un promedio mínimo de 3.0 y más para ser elegibles para convertirse en agentes de la CIA, además de los requisitos educativos. Un título en vigilancia de la investigación le brinda una gran oportunidad de ser aceptado en agencias gubernamentales como la CIA y el FBI. Para obtener más información, eche un vistazo a este sitio web sobre Cómo convertirse en un agente de la CIA. ¡Buena suerte!

La CIA tiene una página de Carreras: Agencia Central de Inteligencia

Es necesario ser ciudadano de EE. UU. Y tener una licenciatura, graduarse con un promedio de calificaciones de 3.0 o superior. Ya no se esconden necesariamente en un rincón oscuro y espeluznante de una biblioteca para pedirte que trabajes para ellos. Ahora tienen que hacerlo en línea y solo tiene unos días desde el momento en que comienza a terminarlo y tiene que cargar todas sus cosas en ellos. Tuve un amigo que presentó la solicitud y él no supo nada de ellos, y así es como me enteré de cómo se hace.

Una de las formas obvias es buscar un trabajo adecuado y enviar un currículum: Agencia Central de Inteligencia

Solicitar; empleo con la ‘CIA

Obtenga un formulario de solicitud en cualquier oficina de correos.

Eche un buen vistazo con algunas habilidades especiales. Una o más lenguas extranjeras ayudarán.

Hay una puerta de entrada exterior donde muestra su credencial de la CIA al guardia de seguridad y él le permitirá ingresar a los terrenos. Para la puerta principal, hay un guardia para ver su placa. Hay dos torniquetes. Entras en el primero, colocas tu credencial en el lector e ingresas tu código. Si su código es correcto, se abrirá el segundo torniquete. Si no es correcto, el guardia vendrá a ver cuál es su problema.

Vaya a su sitio web, http://www.cia.gov/careers/opportunities y le informará.

Usted va al sitio web de la CIA. Haga clic aquí: Agencia Central de Inteligencia
Envías una solicitud de trabajo.
Es literalmente así de fácil.

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