¿Cómo alguien encuentra trabajo?
ok … esta es una pregunta que encontrarás una respuesta mucho mejor si solo buscas en Google 🙂
Así es como empecé para la búsqueda de pasantías: preseleccione las compañías donde desea ser pasante / empleado, digamos que quiere hacerlo en la compañía XYZ, luego, comenzaré a buscar qué tipo de estudiantes obtienen pasantías y qué preparación se necesita para descifrarlo. Una vez hecho esto, hago un buen currículum vitae (también en Google, cómo debería ser un buen currículum) y luego empiezo a buscar puntos que lo ayuden a hacer la línea.
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Cómo buscar DOTS
Cree una cuenta de LinkedIn (incluso Facebook puede ayudar, pero no soy un gran admirador de ese sitio), luego busque personas en XYZ (los RR.HH. para ser más específicos para la detección directa / empleados para referencias), mientras tanto, cree una cuenta en la búsqueda de empleo portal como naukri / monster .com también.
Ahora tenga en cuenta que este no es un perfil de Facebook que tiene en LinkedIn o Naukri, por lo que el contenido es más importante que DP 😉: p
Una vez que tenga la cuenta adecuada configurada y haya realizado algunas conexiones (en LinkedIn), comience a enviar correos electrónicos a los empleados para su referencia y también envíe correos a RR.HH. para revisar su currículum. Lo mismo se puede hacer en Naukri .com también.
… ..Y luego hay grupos de redes sociales en Facebook que lo ayudan mucho (soy de Bangalore, así que conozco a uno de ellos: el grupo “Banaglore Job Seeker” en fb)
Ahora, qué hacer si no eres un gran fanático de internet para buscar trabajo
Si no tiene paciencia para sentarse y buscar cosas en Internet, busque números de Consultoría de empleo y comuníquese con ellos indicando su preferencia y su conjunto de habilidades, si tiene suerte, esto funcionará; algunos de mis amigos obtuvieron pasantías a través de esto como bueno y luego eso se convirtió en un trabajo (trabajan en AMAZON hoy) 😉