Estoy obteniendo una maestría en informática. Trabajé como escritor de contenido independiente durante 8 meses. Me gustaría un trabajo de gestión que no implique programación. ¿Qué puedo explorar?

No podrá encontrar un trabajo de gestión decente sin al menos 1 año de experiencia. Su experiencia en la redacción de contenido solo tendría un impacto si es realmente valiosa (escribir para una gran empresa, algo realmente importante).

Ponte en el lugar de tu empleador. ¿Qué necesitas en un gerente? habilidades de liderazgo, habilidades de comunicación (escrita y oral), habilidades de equipo, capacidad de dividir un proyecto en pequeñas tareas, estimar un costo y un tiempo para ellos y organizarlos en un horario, y necesita una forma de demostrar que puede hacer esto .

Escribir no parece una actividad que demuestre que eres un buen líder. Algunas compañías pueden darle una oportunidad si tiene una experiencia increíble con proyectos interesantes relacionados con su propio campo. Tener un maestro no le conseguirá un trabajo tan fácilmente, los puestos gerenciales son críticos y su jefe no lo arriesgará solo porque sea un buen estudiante (los buenos estudiantes son buenos profesores, no buenos trabajadores).

Sin embargo, si tiene el tiempo y la disposición, puede considerar:

– Intente solicitar un puesto de gerente en un lugar que tenga trabajos relacionados con la escritura para el sector de TI, algo que le permite administrar personas con habilidades similares a las que hizo como freelance. Esto puede implicar la gestión de redes sociales y campañas para grandes empresas y personas famosas.
– Obtenga un trabajo que implique programación y pare después de un año. Es la ruta común.
– Estudiar algo relacionado con la gestión. Si necesita a alguien para ser gerente, prefiere un MBA en lugar de un MS CS.
– Construya una pequeña empresa de inicio y publique algunos productos. Los emprendedores son grandes gerentes y están demasiado ocupados buscando clientes para sentarse en una computadora para programar. Esta es una manera de demostrar sus habilidades de liderazgo.