¿Debo llamar al trabajo que quiero después de entregar mi currículum en persona?

Si entrega un currículum físico, no es una mala idea darles una semana para revisarlo antes de registrarse para asegurarse de que lo hayan recibido. Probablemente no sea el único solicitante y probablemente tengan muchas cosas en su plato. Entonces, dales algo de tiempo.

Si entrega una solicitud en línea y recibe la confirmación del recibo, entonces no hay nada más que pueda hacer. Puede verificar en dos semanas para ver si lo han recibido, pero no es obligatorio. Si entrega una solicitud en línea y no recibe confirmación de que la obtuvieron, está bien consultar con ellos dentro de un par de días para asegurarse de que la tengan. Las cosas pueden perderse cuando se envían en línea, por lo que es una buena idea consultar con ellos.

Además, dependiendo de cómo haya solicitado, a veces un correo electrónico es más apropiado que una llamada telefónica. Una llamada telefónica requiere que abandonen lo que están haciendo para responder a su pregunta, mientras que un correo electrónico les permite responder cuando tengan tiempo. Sin embargo, es posible que ni siquiera tenga una dirección de correo electrónico para comunicarse y una llamada telefónica podría ser su única opción.

Por supuesto que deberías. Una de mis amigas quiere encontrar un trabajo en un instituto TCFL y llamó a los recursos humanos de ese instituto muchas veces. Ahora tiene la oportunidad de trabajar aquí como aprendiz. Si realmente quieres ese trabajo, ¡ve y pruébalo!

En Alemania, no tiene sentido llamar después de entregar su currículum. No obtendrá más información que “Por favor, comprenda que necesitamos más tiempo para revisar todos los currículums, nos pondremos en contacto con usted lo antes posible”.
Puede preguntar por correo electrónico, pero es muy probable que no responda.
Es diferente una vez que tuvo una entrevista de trabajo y prometieron responderle: en este caso puede y debe llamar y preguntar amablemente.

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