Cómo obtener una visa de buscador de trabajo para trabajar en Alemania

Gracias por el A2A.

Además de las otras excelentes respuestas, dependiendo de qué país sea, puede venir con una visa de visitante y encontrar un trabajo de esa manera, y luego obtener su permiso de residencia una vez que lo haga. Así lo hice yo.

Esto es especialmente útil si usted es un Autodidacta como yo, que nunca se molestó en obtener un título. Y si no tiene un título (o al menos uno que Alemania reconozca), no podrá obtener la Tarjeta Azul, y tendrá que ir al Ausländerbehörde cada vez que obtenga un nuevo trabajo a tiempo completo. .

Su visa de visitante solo durará 3 meses, pero de todos modos no debería necesitar mucho más que eso si realmente es un maestro de su oficio. Tenga en cuenta que si no encuentra trabajo en ese momento, debe abandonar la UE por otros 3 meses. Ver: Visa de turista Schengen – Información de VISA Schengen .

Incluso si tiene un título, es posible que desee considerar hacerlo a mi manera. Permítanme enumerar las ventajas y desventajas:

Ventajas de la tarjeta azul (de ninguna manera es tan completa) :

  1. Puede obtener la residencia permanente en aproximadamente 30 meses. Aproximadamente 21 meses si ha dominado el idioma alemán a un nivel „B1 ″.
  2. Después de pasar un número inicial de meses aquí en Deutschland, también puede trabajar en otros países miembros de la UE sin demasiado esfuerzo.

Desventajas de la tarjeta azul (también de ninguna manera integral) :

  1. Si pierde su trabajo, solo tiene un máximo de 3 meses para encontrar otro trabajo. Si no lo hace, debe abandonar Alemania.
  2. No será elegible para el Arbeitslosengeld I (Compensación por desempleo).
  3. Debe tener un grado aceptable para obtener su tarjeta azul. A pesar de que tienen disposiciones en la ley para contar 5 años de experiencia laboral como el “equivalente”, los burócratas no saben cómo evaluar esa experiencia. No es una “casilla de verificación” fácil con la que esas mentes están acostumbradas a lidiar .
  4. Debe mostrar “fondos suficientes” para mantenerse.

Entonces, incluso con las desventajas, obtienes tu residencia permanente mucho más rápido, y después de eso, las desventajas desaparecen mágicamente * poof *.

Ahora abordaré las ventajas y desventajas de no tener la Tarjeta Azul, a la que me referiré como el enfoque de Ausländerbehörde .

Ventajas de Ausländerbehörde (de ninguna manera integral) :

  1. Su visa de trabajo puede extenderse hasta 3 años. Si tiene un contrato indefinido, lo será. Si pierde su trabajo, puede trabajar por cuenta propia.
  2. Dependiendo de qué país sea, puede pasar a una visa de trabajo / permiso de residencia (ahora son los mismos) de una visa de turista. Hace una gran diferencia si ya estás aquí y puedes presentarte a las entrevistas en persona.
  3. No necesitas un título . Si obtiene el trabajo y se presenta con el contrato de trabajo, obtendrá la visa de trabajo. Fin de la historia.
  4. Después de haber registrado más de un año de trabajo, es elegible para el Arbeitslosengeld I (Compensación por desempleo), que le compensará el 60% de su salario neto por una cantidad de meses que determinarán. Va a

Desventajas de Ausländerbehörde (también de ninguna manera integral) :

  1. Usted está restringido a trabajar (a tiempo completo) solo para la compañía para la que lo aprobaron. Si cambia de trabajo, debe solicitar permiso para hacer el nuevo trabajo. No se preocupe por obtener el permiso a menos que sea tan grosero como para haber hecho algo monumentalmente estúpido, como robar un banco o golpear a un Polizei. Así que intenta comportarte bien y estarás bien.
  2. La experiencia Ausländerbehörde puede ser un poco desafiante para algunos. Escuché que pueden ser problemáticos, aunque nunca he tenido muchos problemas con ellos. Y a veces la cola puede ser larga, aunque escuché que han simplificado esto un poco. Podría considerar traer a alguien que hable alemán con fluidez si usted no puede.
  3. Tomará alrededor de 2 semanas obtener su “decisión”. En estos días puede recibir un aviso por correo electrónico, y le insto a que lo haga de esta manera. Durante ese tiempo todavía no puedes comenzar a trabajar. Pero es posible que pueda hacer ciertos arreglos con su empleador.
  4. Se comerá páginas de su pasaporte. Aunque tienen una opción de tarjeta, todavía no sé cuál es el estado de esta. Solicita la tarjeta. Tu pasaporte te amará por ello. De lo contrario, comerán hasta 2 páginas por visa de trabajo.
  5. Le llevará 60 meses pagar el fondo de jubilación para ser elegible para su residencia permanente, a diferencia de los aproximadamente 21 meses con la Tarjeta Azul. Por lo tanto, los períodos de desempleo no contarán.

Sé que esto va más allá del alcance original de la pregunta, pero nunca es malo saber siempre todas sus opciones por adelantado. Yo mismo no sabía esto cuando vine aquí por primera vez, por lo que ahora puede beneficiarse de mi experiencia con los “golpes duros”. Asegúrese de revisar todo, ya que las leyes cambian y cambian con el tiempo.

¡Y Viel Glück!

Requisitos para solicitar la visa de buscador de empleo de Alemania:

Después de que el solicitante haya seleccionado el trabajo o trabajos preferidos para solicitar en Alemania, el siguiente paso es el procedimiento de solicitud. Pero antes de aplicar a la Embajada de Alemania, hay ciertos requisitos que deben verificarse para solicitar con éxito una visa de solicitante de empleo alemana de la India. Estos requisitos para la visa de solicitante de empleo de Alemania para indios son los siguientes:

  • El solicitante debe haber cursado una licenciatura o una maestría o un título extranjero equivalente.
  • El solicitante debe tener una experiencia laboral de un mínimo de 6 meses en su campo de estudio relacionado. Puede diferir de una profesión a otra dependiendo de la calificación.
  • Deben poder demostrar que tienen fondos suficientes en su cuenta para cubrir toda su estadía en Alemania.
  • Se requiere un seguro médico o de viaje para que los indios soliciten una visa de solicitante de empleo para encontrar trabajo en Alemania.

Para obtener más información, visite Alemania Visa de Solicitante de Empleo para India | Requisitos de visa de buscador de trabajo

Hola,

Una visa de solicitante de empleo es un permiso de residencia a largo plazo, que le permite vivir y buscar trabajo dentro de los seis meses.

Para obtener una visa de solicitante de empleo para trabajar en Alemania, debe cumplir con los siguientes criterios de elegibilidad:

· Debe tener una licenciatura o una maestría que sea equivalente al título de Alemania

· Debe tener un mínimo de 5 años de experiencia laboral en su campo de estudio.

· Debe mostrar la prueba de fondos suficientes para respaldar su estadía en Alemania

· Debe tener un seguro médico y de viaje para cubrir su estadía en Alemania o hasta que no se le otorgue el permiso de trabajo

Alemania tiene una necesidad incesante de llenar su mercado laboral en sus diversas industrias con los trabajadores altamente calificados y experimentados que pueden contribuir a su economía y, por lo tanto, este es el momento ideal para solicitar la visa de solicitante de empleo de Alemania .

Además, el titular de la visa de solicitante de empleo disfruta de los siguientes beneficios:

· Puedes quedarte en Alemania y simultáneamente encontrar un trabajo adecuado

· No necesita una carta de oferta para solicitar la visa de solicitante de empleo

· Tiene el tiempo suficiente para buscar un trabajo relevante de acuerdo con sus habilidades

· También puede solicitar el permiso de trabajo de residente después de adquirir una experiencia laboral a largo plazo

· Después de completar 5 años con un permiso de residencia, puede solicitar la residencia permanente en Alemania

Además, hay muchas oportunidades de trabajo disponibles para el candidato adecuado que sea experto y tenga una experiencia relevante en su campo de estudio. Hay tantos trabajos en Alemania y una dirección correcta puede guiarlo en el camino correcto.

Por lo tanto, para obtener más información sobre la visa de solicitante de empleo, el proceso de solicitud, la estructura de tarifas en detalle, puede completar el formulario de evaluación GRATUITO y el especialista en visas de ‘Aptech Global’ se comunicará con usted lo antes posible. Además, también puede llamar al número gratuito 18001201602 o simplemente enviar su consulta a [correo electrónico protegido]

Alemania es un país hermoso y poderoso en Europa. Alemania tiene un alto crecimiento y baja tasa de empleo. Es un lugar perfecto para buscar trabajo. Se considera un entorno laboral y de vida altamente seguro y atractivo. Alemania es un país que busca empleados altamente calificados para trabajar en una posición bien remunerada y alienta a profesionales calificados a visitar y buscar trabajo. Ahora, si ha decidido trabajar en Alemania, lo primero que debe hacer es obtener una visa de solicitante de empleo.

¿Qué es la visa de buscador de trabajo de Alemania?

Visa de solicitante de empleo en Alemania no es más que un permiso de residencia a largo plazo, que permite al titular de la visa permanecer en el país durante seis meses y buscar trabajo. En este período debe buscar un trabajo y al final del período de seis meses obtiene un empleo, se le dará una visa / permiso de trabajo de Alemania y se le permitirá trabajar y vivir en el país.

Nota: – tener una visa de buscador de trabajo no le permite comenzar a trabajar de inmediato. Solo le permite visitar el país, quedarse allí y buscar un empleo.

Para obtener una visa de solicitante de empleo en Alemania, necesita lo siguiente

· Elegibilidad para solicitar la visa

· Todos los documentos necesarios.

· Complete la solicitud y reserve su cita de visa

Elegibilidad para solicitar la visa de solicitante de empleo en Alemania: –

Debe cumplir con los siguientes criterios antes de solicitar la visa de solicitante de empleo: –

1. Debe tener una maestría de Alemania o un título extranjero equivalente.

2. Debe tener un mínimo de cinco años de experiencia en su campo de estudio relacionado.

3. Tiene que mostrar prueba de que tiene fondos suficientes para cubrir su estadía mientras se encuentra en el país.

4. Debe tener un seguro de viaje hasta que esté en el país.

Documentos para solicitud

El siguiente paso es recopilar todos los documentos necesarios que se adjuntarán a su solicitud. Estos documentos son: –

· Un pasaporte válido (válido por 12 meses después de su regreso programado)

· Una copia de la página de datos de su pasaporte.

· 3 fotos de pasaporte

· Una última cubierta en la que explica su objetivo de visita, cómo planea encontrar trabajo y sus planes alternativos si no puede conseguir un trabajo.

· Sus certificados de educación y certificados de su experiencia laboral.

· Usted detalló su CV

· Prueba de alojamiento en Alemania

· Documentos de sus finanzas (su estado de cuenta bancaria que demuestre que tiene fondos suficientes hasta su estadía en el país)

· Prueba de estado personal en su país (certificado de nacimiento y otra traducción en inglés)

· Prueba de su seguro de salud.

Prepare 2 juegos de estos documentos para cumplir con los requisitos y llévelos al centro de aplicaciones.

Ahora complete un formulario de solicitud en la oficina de la embajada alemana para la visa de solicitante de empleo. Después de la presentación exitosa del formulario, se reservará una cita para una entrevista. Después de revisar su archivo, sus antecedentes, el formulario de solicitud y la entrevista determinarán si se le otorgará la visa de solicitante de empleo de Alemania.

Aunque el proceso es bastante simple, muchas personas se confunden y malinterpretan la información. Por lo tanto, es mejor contar con la ayuda de expertos profesionales en inmigración al hacer su solicitud. Si encuentra dificultades y necesita asistencia para mejorar su aplicación, puede enviar sus consultas por correo electrónico a [correo electrónico protegido] para obtener una respuesta rápida, o puede visitar su sitio web o su oficina en Nueva Delhi.

Para una visa de solicitante de empleo, tres años de experiencia laboral en el campo objetivo son obligatorios. No es necesario mantener la cuenta bloqueada, sin embargo, un saldo mínimo de 3.5 lakhs es obligatorio. También para la solicitud de visa, el comité de visas solicita su estadía en Alemania, para lo cual debe mostrar u obtener la confirmación de su estadía en cualquier hotel u hostal. El requisito de idioma es de hasta el nivel B2. También la carta de presentación es muy importante y buena puntuación en IELTS.

La visa de buscador de empleo de Alemania es la visa ideal para los jóvenes y talentosos aspirantes de inmigración alemanes. Tiene una validez de seis meses y le brinda la oportunidad de buscar el trabajo adecuado para usted durante este período.

Alemania ya está buscando inmigrantes calificados y talentosos para satisfacer la escasez de habilidades en sus diversas industrias, por lo que es el momento ideal para encontrar trabajo en Alemania a través de la visa de solicitante de empleo.

Puede solicitar esta visa si tiene:

  • Posgrado o maestría equivalente al título de alemán.
  • Experiencia de 2 a 3 años en su campo de educación.
  • Fondos suficientes para respaldar su estadía en Alemania (debe mostrar la prueba de los fondos)
  • Otros criterios básicos de la visa

Para obtener la asistencia de documentación para la visa de buscador de empleo de Alemania, puede comunicarse con el número gratuito de Visas Avenue Immigration- 78-18-000-777.

También puede enviarle consultas a este respecto al correo electrónico id- [correo electrónico protegido] .

Si el solicitante es de la UE o del Espacio Económico Europeo, entonces, existen diferentes conjuntos de reglas dependiendo de qué miembro de la región sea el solicitante. Si, por ejemplo, el solicitante es miembro de la UE, entonces él / ella no necesita una visa emitida por la autoridad alemana, y él / ella (solicitante de empleo en Alemania) también tiene un acceso ilimitado al mercado laboral y permisos de trabajo de visa. Lo mismo ocurre con los que pertenecen al Espacio Económico Europeo. Pero, todos los residentes (es decir, residentes extranjeros) de Alemania deben registrarse con la autoridad local correspondiente (similar a la estación de policía) cuando se muden a una ciudad.

Si el solicitante es de un tercer país, es decir, ni un nacional de un país miembro de la UE (Unión Europea), o del Espacio Económico Europeo (EEE), o de Suiza, entonces las normas ( requisitos de visa de solicitante de empleo de Alemania ) para solicitar el trabajo y trabajar en Alemania son bastante diferentes. Para tal individuo, se debe solicitar un permiso de residencia que le permita trabajar. Cada uno de esos solicitantes para ese tipo de ‘permiso de residencia’ debe cumplir con algunos requisitos generales que significan / incluyen la posesión de un pasaporte, los medios para ganarse la vida durante la estadía y un fondo limpio en lo que respecta a cualquier delito, etc.

Los candidatos que buscan una oferta de trabajo del empleador en Alemania mientras él / ella está en la visa de buscador de empleo, no se les permite trabajar en Alemania. El empleador requiere un CV de 2 páginas con los documentos requeridos relacionados con la experiencia, educación, habilidades, etc. El solicitante debe acreditar 15 años de educación y 3 años de experiencia laboral previa para aprovechar esta Visa de Solicitante de Empleo.

Los trabajadores calificados podrían solicitar esta visa para vivir y trabajar en Alemania, tiene varios beneficios que serían beneficiosos para la brillante carrera del solicitante, ya que podrían buscar muchos trabajos en Alemania.

Para más actualizaciones de inmigración:

Tasas de éxito de la visa de buscador de empleo de Alemania

El proceso de adquisición de una visa de buscador de empleo en Alemania | MoreVisas

No se permite trabajar con la visa de solicitante de empleo. Puedes aplicarlo para buscar trabajo … Más información disponible en mi blog … explicado en detalle …

Visa de solicitante de empleo – Preparación de la solicitud

Visa de solicitante de empleo – Preparación de la solicitud – Your2ndHeart

Visa de Solicitante de Empleo – ¿Por qué y cuándo?

http://tejasghetia.com/index.php

La visa de buscador de empleo de Alemania es una excelente manera de conseguir el trabajo deseado en el país. La visa es ideal para sus jóvenes entusiastas y talentos que se preguntan si quieren mudarse del país. Le ofrece residir en el país hasta 6 meses para encontrar el trabajo que busca según su educación o experiencia. El país ya está buscando inmigrantes calificados y talentosos para satisfacer la escasez de habilidades en sus diversas industrias. Por lo tanto, es el momento ideal para encontrar trabajo en Alemania a través de este programa.

Si necesita tener cosas si desea solicitar esta visa:

Debes completar un posgrado o una maestría equivalente al título de alemán.

Necesita tener un mínimo de 2 a 3 años de experiencia en su campo de educación.

Tener fondos suficientes para cubrir su estadía en Alemania.

Para obtener más información sobre la visa alemana de buscador de empleo, puede visitar @ https://www.westhighlander.com/

Sí, puede obtener una visa de solicitante de empleo. La aprobación de la visa se basará completamente en los documentos que haya presentado. Una vez que se envíen los documentos, la embajada decidirá y le enviará un correo electrónico de confirmación. Luego puede enviar su pasaporte para imprimir.

Hay una guía paso a paso realmente útil en Jobseeker Visa Germany Respuestas

También explica cómo prepara un plan realista para su búsqueda de trabajo en Alemania, que pasará la verificación de plausibilidad de la embajada alemana.

Depende de su nacionalidad, la forma más fácil es ponerse en contacto con el consulado alemán en su país y preguntar, si no pueden ayudarlo más, pregúnteme nuevamente y lo averiguaré.