- Consulte con las consultoras de reclutamiento. Hay muchos en Bangalore y tienen puestos abiertos todo el tiempo. Sin embargo, manténgase alejado de fraudes, imitadores y entidades falsas. Si una agencia cobra dinero o exige una parte de su salario para que lo ubiquen, eso es una señal. Se Sabio. La mano de obra de Rivera, los softwares de Volen, la infotech de Magna, la mano de obra de Whitehorse son algunas buenas agencias.
- Actualiza tu perfil. Actualice su perfil en diversos portales de trabajo como Indeed, Naukri, Monsterjobs, por nombrar algunos. Además, siga solicitando puestos adecuados y compruebe si hay personas sin cita.
- Red. LinkedIn es la mejor manera de conectarse con profesionales de todas las industrias. Solo consejo: ” Red”, pero no le pidas Empleos a cada reclutador que encuentres. Que sea agradable y lento. Conozca al reclutador y la compañía, hable un poco y luego haga su presentación.
- Reestructura tu CV. No se estira demasiado, hay suficiente contenido disponible sobre este tema.
- Trabaja en tu comunicación. La mayoría de las entrevistas se pierden porque el candidato no puede expresar sus pensamientos de manera simple y estructurada. Tener un vocabulario fuerte y no perder la confianza.
¡Espero que esto ayude! ¡¡Todo lo mejor!!