Cuando dices “mirando”, ¿qué quieres decir con eso? ¿Respondiendo a los anuncios? Llamando a las puertas? ¿Llamadas en frío? ¿Redes? La mayoría de los trabajos para los jóvenes se realizan por contacto directo, es decir, en persona, llamadas en frío o por medio de redes. Primero deje de pedir un trabajo y comience a contarles sobre sus habilidades, experiencia y aptitud. Tu actitud se manifestará en la forma en que te presentas.
No confíe en las ofertas de trabajo, todos lo hacen y hace que sea extremadamente difícil para un recién llegado conseguir el trabajo. Hable con las personas con las que trabaja como voluntario y conozca su ética de trabajo. Dígales qué es lo que está buscando hacer y cómo puede manejarlo. Pídales los nombres y la información de contacto de cualquier persona que conozca que pueda ayudarlo a conectarse con posibles empleadores.
Elabore una lista de empresas en las que cree que podría y le gustaría trabajar. No seas demasiado selectivo ya que necesitarás alrededor de 100 por semana para contactar. Escriba un párrafo corto que describa sus mejores habilidades y destrezas. Asegúrese de sonar entusiasta y luego póngase al teléfono o visítelos directamente. Pida hablar con un gerente y no pida un trabajo. Dígales que está buscando un lugar donde encajar y que pueda ofrecer su gran ética de trabajo.
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¡Vende tus habilidades!