En todos mis años de reclutamiento no he disfrutado de un período lento en el que los despidos fueron amenazados. Durante mi tiempo en una compañía de personal médico, estábamos tan ocupados creciendo rápidamente que no pudimos encontrar suficientes buenos candidatos.
Durante mi tiempo en una agencia de reclutamiento no ganamos dinero si no recurrimos constantemente a los gerentes de contratación con grandes candidatos para obtener órdenes de trabajo.
Si las solicitudes de trabajo están bajando y la empresa no está creciendo, no hay una cantidad de trabajo “ocupado” que evite que lo despidan.
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Si viera que mi empresa ya no está creciendo, haría algo para ayudar a que nuestra empresa crezca en clientes e ingresos.
Si se te ocurren ideas para ayudar a la empresa a salir de su recesión, no hay forma de que te despidan. Te vuelves indispensable.