Depende de:
* Tu trabajo
* Antigüedad del puesto
* País en el que estás
* Antigüedad en la empresa
ejemplos todos con mi empresa:
Todos en los EE. UU. Que trabajaban en contratos locales regulares a tiempo completo en los EE. UU. Tenían 3 semanas hábiles (contadas en horas) durante 7 años y menos antigüedad que se redujo a 5 semanas después de eso. Las vacaciones se ganan por hora trabajada.
Todos en Noruega que trabajan en contratos locales noruegos a tiempo completo tienen 25 días de vacaciones por año (más toneladas de otros días libres, incluidos días ilimitados de enfermedad por cuenta propia y familiar y el primer día de clases, etc.).
- ¿Puede un empleado estacional obtener un estatus legal de tiempo completo basado en las horas y días trabajados?
- ¿Qué tipo de beneficios pueden funcionar mejor con los empleados?
- ¿Los empleados de Walmart obtienen descuentos para empleados?
- ¿Qué compañías en San Diego tienen los mejores beneficios para empleados?
- ¿Cuáles son las ventajas de trabajar en Dropbox?
Ambos son irrelevantes si se lo lleva a trabajar en un ‘trabajo’ en particular, puede trabajar cualquier variación de 2 semanas en una semana de descanso cerca del sitio durante 6 meses y luego en la oficina durante un mes.