Gracias por el A2A! Un currículum debe incluir todo lo que Robb Callon mencionó en su respuesta. También podría incluir lo siguiente:
- Experiencia de voluntariado / organizaciones estudiantiles del campus
- Roles de liderazgo, proyectos liderados durante varios meses o un valor significativo a largo plazo para la organización
- Cualquier proyecto que emprendiste mientras estabas en la universidad para competiciones, vínculos de la industria o como pasatiempo
- ¡Estudiar en el extranjero!
- Especialmente relevante para su caso ya que este será su primer trabajo
- Premios y honores
- Especialmente relevante si eres un recién graduado y tienes una experiencia laboral limitada
- Certificaciones profesionales
- Especialmente importante para ciertos trabajos que requieren la certificación de la organización de la industria respectiva, como abogados, actuarios y contadores públicos / secretarios de la empresa
- Intereses / Otra información
- Incluya pasatiempos, idiomas, habilidades técnicas, etc. – a menudo, esta sección es un indicador de usted como persona fuera del trabajo y ayuda a los reclutadores a evaluar el ajuste del equipo más allá de los entornos profesionales
- Formato: dado que va a realizar trabajos corporativos, es mejor atenerse al clásico formato de currículum de una página con poco o ningún color y diseño. Haga del contenido su punto de venta. Los currículums gráficos son los mejores para los trabajos creativos, especialmente en India.
Piensa detenidamente en lo que realmente agrega una nueva dimensión a la historia que le estás presentando al reclutador. No solo agregue información para llenar el espacio.
Asegúrese de que su currículum esté 100% libre de errores tipográficos; esto es extremadamente importante.
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¡Buena suerte! No dude en ponerse en contacto con más preguntas o para la muestra de currículum mencionado anteriormente.