¿Qué sienten los estudiantes de doctorado en Singapur sobre las oportunidades limitadas de empleo?

Algunas personas piensan que la sobreproducción de doctorados es una estafa para producir documentos (relativamente) de bajo costo para hacer el trabajo práctico que de otro modo costaría una bomba. No es así en el caso de Singapur, que los documentos postales todavía se pagan de manera decente. ¿Por qué crees que los doctores extranjeros quieren venir aquí para ser un post doc? (Especialmente PRC e indios que en combinación probablemente forman el 80% de la población de graduados aquí)

El mercado de trabajo para los doctores aquí es malo principalmente porque la mayoría de los empleadores no académicos no aprecian el valor de un doctorado. Ahora, es una calle de 2 vías. Los doctores en sí a menudo solo saben cómo enumerar su larga lista de publicaciones que pocos empleadores realmente se preocupan. Transmitir su valor es la parte fácil (puedo hablar bien, puedo escribir bien, etc.) pero tener un doctorado no le da una ventaja en estas habilidades. Además, los empleadores no entienden realmente para qué sirve un doctorado y lo consideran fácilmente sobrecalificado.

Ahora no soy estudiante de doctorado, pero una vez lo fui. Debo decir que el mercado laboral para los doctorados no es pequeño. Hay A * STAR y varias oportunidades de publicación de documentos. Si ese es el tipo de cosas que te gustan, son muchas. El verdadero problema viene cuando quieres algo fuera de él. Y apesta. Verá muchas oportunidades solicitando un título con 5 años de experiencia. Esa persona podría haber sido usted, pero eligió un doctorado y ahora tiene un doctorado con experiencia CERO. La cuestión es que debes esperar hasta que encuentres un empleador que vea valor en lo que haces fuera de la academia. No es fácil y debe estar preparado para el pago de nivel de entrada. Dicho esto, se puede hacer. Solo aguanta ahí.

¡Bastante frustrante a veces!

Si bien Singapur se comercializa como una economía desarrollada, una ciudad ‘limpia’ y un importante centro de negocios en el sudeste asiático, la mayoría de los empleos en Singapur no exigen innovación e ideas nuevas. El mercado de Singapur no es conocido por la innovación, en parte debido a la actitud más conservadora y segura de la población asiática en general. Para tener éxito en este tipo de entorno, solo tiene que ser un gran trabajador que esté dispuesto a permanecer en la oficina hasta que el jefe se vaya. Personalmente, conozco a varios tipos que solo tienen un título universitario de universidades en la India que ni siquiera tienen un clasificado en el país, tiene 3–4 años de experiencia pero se le paga más que un investigador en NUS / NTU. ¡Por qué no !, porque son mano de obra barata y obediente al mercado capitalista duro. Te hace pensar en el valor de tu educación, ¿no?

Por lo tanto, un candidato a doctorado / investigación en Singapur no solo debe apuntar al mercado local, sino buscar oportunidades en el extranjero. A otros países que no se “venden” como ciudades limpias y seguras les está yendo mucho mejor al fomentar ideas revolucionarias. Así que tenga una mente abierta mientras busca trabajo, dé la bienvenida a las oportunidades y contribuya más al mundo de la investigación.