¿Cómo defiende la gente su necesidad de certificados de experiencia falsa en la industria del software indio?

Lo defienden de la siguiente manera: no consiguieron trabajo en las ubicaciones del campus. Incluso después de desmayarse, siguieron luchando durante un año sin suerte. Después de 1 año sin una oferta de trabajo, el próximo lote de estudiantes de primer año ya está fuera, y las empresas que vienen a contratar este lote, no entretienen los lotes del año anterior .

Entonces estos muchachos se quedan altos y secos. He visto preguntas sobre Quora en pasajes de 2013 que aún no han conseguido un trabajo. Es por eso que, por pura desesperación, algunos de ellos intentan obtener certificados falsos. Hay toda una industria construida alrededor de esto.

La situación empeorará, a medida que las grandes empresas opten por la automatización y contraten cada vez menos estudiantes de primer año. Incluso las nuevas empresas también insisten en contratar solo candidatos experimentados (los estudiantes de primer año se contratan solo de IIT y otras universidades superiores).

Editado más tarde: cuando alguien hace una pregunta sobre Quora como “Soy un pasajero xyz de BTech / BSc / MCA. Todavía no tengo trabajo. ¿Qué hago?” Les digo que hagan cualquiera de 2 cosas:

1) Si están en una mala situación financiera, les digo que se unan a un BPO de inmediato. Luego, les aconsejo que sigan un curso de medio tiempo de NIIT en forma paralela. Pueden usar el certificado para obtener un trabajo de TI más tarde.

2) Si no han mencionado sobre una crisis financiera, les digo que hagan una pasantía en cualquier empresa (preferiblemente nuevas empresas). Sugiero Internshala para encontrarlo. Después de unos meses de pasantía, reciben una carta de experiencia , que se puede utilizar para convertirse en permanente en la misma empresa, o encontrar un trabajo en otra.

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