Creo que estás en el camino correcto. Los empleadores están interesados principalmente en saber que puedes hacer las cosas , te apasiona lo que estás haciendo / vas a hacer y aprendes rápido . Su currículum debe demostrar estos rasgos.
¿Cómo?
- Contribuir a proyectos de código abierto en Github. (mozilla / pdf.js es bueno para desarrolladores front-end) ( Hacer las cosas )
- Cree cosas útiles de principio a fin y póngalas a disposición en línea. Una cosa útil no tiene que ser compleja. Por ejemplo, una aplicación web de bloc de notas colaborativo. ( Hacer las cosas y Pasión )
- A los empleadores les gustará si ya está familiarizado con su conjunto de tecnología, por lo que cuanto más construya con diferentes herramientas / tecnología, mejor estará preparado.
- Si solicita una empresa que tiene API públicas (Twitter, Facebook, Stripe, etc.), intente usarlas en sus proyectos paralelos. ( Aprendiz rápido y pasión )
- Deberías tener buen ojo para el diseño. Debería poder crear interfaces de usuario que sean simples, atractivas y fáciles de usar. ( Pasión )
Debe saber cómo funcionan los navegadores y su base debe ser sólida (algoritmos, HCI, proceso de desarrollo de software, sistema operativo, etc.). Por ejemplo, ¿puede explicar qué sucede en los detalles desde el momento en que presiono el botón Escribir respuesta en Quora hasta que se publica mi respuesta?
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