¿Qué puedo hacer en mi tiempo libre para convertirme en un candidato más atractivo para un trabajo de nivel de entrada en la gestión de productos?

Todo lo anterior, y tenga en cuenta que la “gestión de productos” tiene una variedad de definiciones diferentes, dependiendo de la industria, la empresa e incluso la etapa en la que se encuentra la empresa. Si está buscando un “nivel de entrada” oportunidad, probablemente esté buscando en algún lugar que tenga un equipo o grupo de gestión de productos establecido. Las compañías más pequeñas (honestamente) rara vez tienen puestos de nivel de entrada en PM, y si lo hacen, generalmente se llenan desde adentro, porque la persona que está dentro ya tiene un conocimiento establecido del producto y / o servicios, e incluso puede tener contactos. establecido en la base de clientes.

Si estuviera en condiciones de buscar a alguien para ocupar un puesto de PM de nivel de entrada, estaría buscando lo siguiente:

• La capacidad de traducir entre diferentes grupos empresariales: el desarrollador habla un idioma diferente al marketing, el marketing es diferente del soporte, etc.
• El impulso para aprender RÁPIDO y la capacidad de adaptarse y gestionar la aleatorización y la incertidumbre
• La capacidad de identificar rápidamente las oportunidades que presentan un beneficio potencial versus aquellas que son solo “buenas ideas”
• La experiencia en la industria y / o los contactos son increíblemente valiosos en el espacio de PM.

No me refiero a que suene tan negativo, pero en mi experiencia, las posiciones de “nivel de entrada” como PM se contratan con mayor frecuencia desde adentro, por lo que si desea ingresar a PM, tal vez encuentre otro ángulo de entrada y exprese ese deseo desde el principio?

1) Lo más simple y fácil que puedes hacer es
realmente sea una superestrella en su área de estudio (finanzas y contabilidad): conozca muy bien los conceptos básicos / fundamentales, tenga una idea de las tendencias / noticias / acontecimientos actuales en este dominio y otras áreas relacionadas.

2) Recoger / preseleccionar compañías de productos establecidas que tienen algo que ver con su área de estudio, por ejemplo, compañías de software ERP / Financials / BFSI. Comience a solicitarlos. Como muchos han dicho aquí, prueba las pasantías aquí: hay una gran probabilidad de que te absorba la corriente principal si realmente muestras el talento. Las grandes empresas tienen más probabilidades de tener más requisitos de PM y podrían estar más abiertas a reclutar pasantes / estudiantes de primer año. (Si tiene amigos en tales empresas, comience a encuestarlos para obtener ideas / oportunidades).

3) En segundo plano, desarrolle una habilidad para convertir los requisitos comerciales en requisitos simples basados ​​en productos. Por ejemplo, si está desarrollando un software para equilibrar un balance general (¡perdón por ese cojo ejemplo!), ¿Qué tipo de requisitos tendría para ello? No es realmente necesario, pero intente visualizar su idea del software en términos de pantallas, etc.

4) También comience a tener más conocimientos sobre el mercado de productos de software relacionados con su área de especialización: quiénes son los principales actores, qué tipo de productos tienen, en qué se especializan, etc. Si puede leer algunos informes de analistas, debería darte una idea amplia.

Si planea cambiar su área de especialización por completo (de finanzas y contabilidad), entonces es una historia ligeramente diferente, pero creo que lo anterior es lo básico.