¿Cuál es la mejor actitud cuando pides un aumento de sueldo y tu jefe responde con el clásico argumento de “mejorar las habilidades, dar más resultados”?
Desafortunadamente, su jefe le dio la respuesta para lograr un salario más alto y usted no lo acepta.
Stephen Meier ofrece algunos buenos consejos. Encuentre otro trabajo que pague mejor si este trabajo no satisface sus necesidades.
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Puede leer las respuestas a una docena o más de preguntas similares aquí en Quora. Y verá que la mayoría de las respuestas dicen una de dos cosas: 1) mejore su valor para la empresa o 2) obtenga un trabajo diferente.
- Al empleador no le importa si su alquiler subió y usted necesita más $$.
- El empleador no es responsable de pagarle más por sus pasatiempos y estilo de vida.
- El empleador no le paga en función de lo que quiere o necesita, le paga en función de lo que usted le valga.
Es difícil para la mayoría de los empleados ponerse en la posición de su jefe o de la alta dirección de su empresa. Esas personas tienen que administrar la empresa para ser rentables y crecer. Si lo hacen, usted conserva su trabajo, pueden contratar a más personas y todos se benefician.
Lo miras desde tu perspectiva (egoísta). Quieres mas dinero Necesitas mas dinero Escuchas que Pat gana más dinero que tú, así que quieres un aumento. Quieres más vacaciones porque escuchaste que alguien recibe más que tú.
Si te lo mereces y eso es evidente para tu gerencia, recibirás un aumento cuando sea necesario. De lo contrario, y no está satisfecho, pase al plan B: busque un nuevo trabajo.