Déjame ir un poco en contra de la corriente y decir que, en verdad, ninguna de las cosas importa. Hay dos cosas necesarias para conseguir un trabajo en Google: obtener una entrevista y pasarla.
Para el primero, cualquier cosa podría funcionar, o ninguna de las dos. Depende de la escuela, de tus proyectos, del reclutador que mira tus currículums, de si conoces a alguien en Google.
Para esto último, debe ser inteligente (capaz de razonar y comprender) y poder codificar. Si su amigo tiene una mentalidad académica y es muy inteligente, y hace su trabajo escolar para obtener un título de CS, mientras juega mucho con el código, pero no es tan bueno cuando se trata de matemáticas y razonamiento sobre algoritmos, su amigo podría mejorar . Es más probable, por supuesto, que tenga una mejor oportunidad, porque probablemente sea un mejor programador. En realidad, necesitas capacidad de codificación y ser inteligente. Si no obtienes A en las clases de CS, no es una buena señal, pero si tu amigo no está codificando fuera de la escuela, tampoco es una buena señal. Uno de los dos probablemente no sea suficiente.
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