Esta es una excelente pregunta. Se trata de marketing. ¿Cómo comercializa una oportunidad para que solo los mejores candidatos expresen interés? La respuesta es la misma forma en que su equipo de marketing identifica clientes para su producto. ¿Por qué nunca escuchas que los profesionales de marketing se quejan de tener demasiados clientes? Porque saben cómo analizar el mercado y dirigirse a una audiencia.
Más importante aún, ¿qué sucede si encuentra un buen candidato pero hace que pasen tres horas con una tediosa aplicación en línea cuando toda la información ya está en su currículum o en su perfil de LinkedIn? Pregúntese, si quisiera que un cliente comprara su producto, ¿dificultaría la transacción? Por supuesto no. Del mismo modo, si confía en un sistema de seguimiento de candidatos o un servicio similar para “filtrar” candidatos, va a ahuyentar a las mejores personas. Los buenos trabajadores no van a perder tres horas de frustración con Taleo. Simplemente pasarán a su competidor. Por lo tanto, diríjase a su mercado y luego haga el proceso lo más cerca posible de un solo clic. Así es como atraer a los mejores candidatos.
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