Porque la oficina de recepción apesta.
Los Quants tienen un alto nivel de educación (tal vez un doctorado, tal vez un par de maestros) y han estado en la academia durante mucho tiempo. ¿Cuáles son los aspectos desafiantes y gratificantes de la academia?
El nivel de desafío intelectual para una posición de back office (piense en la verificación de modelos, la gestión de riesgos, incluso la auditoría cuantitativa) es muy diferente al de una oficina principal. Se centra en la precisión, la precisión matemática y las herramientas matemáticas avanzadas. El nivel de matemáticas suele ser más alto de lo que se enfoca la oficina principal.
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Pero eso es porque tienen objetivos diferentes. El front office toma riesgos y gana dinero, el back office se asegura de que el riesgo no esté fuera de límites. Los cuantos de la oficina principal utilizarán sus habilidades para modificar una estrategia, mejorar la eficiencia y, en general, tendrán un impacto inmediato en el negocio. El impacto del back office suele retrasarse más.
Eso crea una diferencia en la presión. Un segundo punto importante por el que uno elegiría el back office es el equilibrio entre el trabajo y la vida. El volumen de la oficina principal está muy cerca de la mesa de negociación, por lo que obtiene horarios similares. Te pagan más pero tienes que trabajar más. Alta recompensa pero alto estrés. Trabaja duro juega duro. La oficina administrativa generalmente tiene un horario más regular, o al menos se reduce el factor de urgencia. Sigue siendo un salario muy decente (no tanto, pero mejor que muchos otros trabajos) pero por una fracción del estrés / presión.
Esas son dos de las razones por las que puedo pensar por qué alguien elegiría la oficina administrativa en lugar de la oficina principal. Diferentes desafíos y enfoque intelectual, y diferentes valoraciones del equilibrio entre el trabajo y la vida.
Personalmente, nunca intenté obtener un puesto de front office porque estaba más interesado en los métodos de gestión de riesgos. Muchos de mis amigos con doctorados en matemáticas no querían nada más que estar en equipos de investigación de modelos. Otros querían la emoción de Bay o Wall Street. Todos mis amigos que terminaron en la posición de recepción son personas realmente brillantes y no sé cómo lo hacen. Realmente se necesita gente fuerte e inteligente para trabajar allí.
Pero todavía creo que apesta.