¿Deberían las personas / la sociedad determinar si los salarios de los CEO son demasiado altos? ¿No sería eso anti mercado libre?

En primer lugar, el concepto de “mercados libres” es solo humo y refleja un poco de tonterías inventadas por los ricos para engañarnos al resto de nosotros a desregular las industrias para que puedan cometer fraude corporativo. Los mercados libres no existen. Esto está en la misma línea que la mitología Trickle Down.

Y una compensación exorbitante para los CEO es uno de los fracasos de nuestro “sistema” capitalista diseñado por los multimillonarios para su propio beneficio. Estos CEOs pagados en exceso no “ganan” su dinero al mejorar la empresa, inventar nuevos productos o mejorar los que ya producen, y cosas así. En su mayoría, “ganan” su dinero haciendo que suba el precio de las acciones, y no les importa nada lo que eso implica. Si eso significa cerrar las plantas de EE. UU. Para que puedan hacer su producto utilizando mano de obra esclava en un país extranjero, que así sea. Si significa pisotear a sus propios trabajadores en la pobreza para mantener sus trabajos, también está bien. Y si llevan a la compañía a la quiebra, venden sus activos utilizando negocios financieros turbios para lograr todo lo anterior, así es como se juega el juego. Y se pagan esos salarios exorbitantes independientemente de cualquier otra cosa que le pase a la compañía, a los accionistas y a los trabajadores. Ganar o perder.

Entonces, sí, si queremos empresas decentes dirigidas por CEO honestos para el beneficio del país, no solo por unas pocas personas ricas, entonces deberíamos regular los salarios de los CEO. Si todo lo que queremos es un ambiente de casino y no nos preocupa el efecto en nuestra sociedad de prácticas comerciales económicas poco éticas, deshonestas y engañosas, entonces, por supuesto, permita que los CEOs saqueen las empresas que administran todo lo que quieren.

Claro, sería totalmente anti-libre mercado. El propietario de la empresa paga a los CEO, ya sea una persona privada, una junta o los accionistas, con su propio dinero. La “sociedad” no debería decidir qué hace una persona con su dinero.

Además, si tomas esta ruta, ¿por qué detenerte con el salario del CEO? Quizás la “sociedad” debería decidir lo que cada persona debe pagar después de todo. Tal vez también debería decidir cuánto debe pagar por todo lo que compra, solo para mantener los precios “justos”. Al final, eso significaría que no controlas tu dinero en absoluto, el estado regula todo.

Esto se intentó en los países comunistas, donde a un gerente de fábrica / banco se le pagaba un poco más que a un trabajador regular, para evitar “desigualdades sociales”. El resultado fue que estos trabajos fueron ocupados principalmente por personas incompetentes y corruptas: eran incapaces de ganar más o estaban compensando los bajos salarios por otros medios.

No entiendo por qué tanta gente se preocupa por el pago del CEO. ¿Por qué debería importarle si alguien más paga de más por algo? La empresa pertenece a los accionistas. Por lo tanto, las únicas personas que se vuelven locas si el CEO recibe un pago excesivo son los accionistas. Estoy a favor de dar más poder a los accionistas para limitar el pago del CEO, pero definitivamente no a las personas / sociedad.

La pregunta más simple es “¿crees que a todos los demás se les debería permitir determinar tu salario?”

He conocido a muchas personas que se quejan de que alguien más no debería ganar tanto como ellos, pero nunca he conocido a nadie que piense que los demás en la sociedad deberían poder determinar su salario.