¿Permitido? Seguro…
¿Alentado? Nah …
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- ¿Es normal que un reclutador ignore sus correos electrónicos después de una exitosa entrevista final?
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- ¿Qué lo convierte en un buen reclutador tecnológico?
Pero Indeed es visto como un sitio de trabajo para el promedio … Un buen reclutador está buscando talento NO está buscando trabajo activamente, por lo que la mayoría usa LinkedIn / LinkedIn Recruiter.
Asegúrese de que su perfil de LinkedIn esté completo. Busque trabajos mediante la conexión con la adquisición de talentos / reclutadores / gerentes de contratación.
Lo más importante … VET el reclutador de su agencia si decide usar uno … Mire su perfil de LinkedIn, vea cuánto tiempo han estado en su agencia, cuánto tiempo han estado en el negocio, etc. Haga preguntas relacionadas con su búsqueda de carrera , y asegúrese de que le gusten las respuestas. Un buen reclutador de tecnología probablemente no sea un ex profesional de tecnología, pero entenderá lo que hace.