Lo creas o no, todos los gigantes de la construcción en India reclutan estudiantes de ingeniería. Reclutan estudiantes de primer año como aprendices graduados en los que los estudiantes de primer año pueden trabajar en varios campos de la construcción, como ejecución, garantía de calidad / control de calidad, estimación de cantidad, diseño, etc. durante un cierto período (generalmente 1 año en la India). La compañía analizará su desempeño durante el período de capacitación y lo publicará en un perfil en el que sienta que es bueno.
Durante el primer año en la compañía, somos más responsables de la compañía. Necesitamos seguir aprendiendo para convertirnos en un activo para la empresa.
Trabajo con Hindustan Construction Company Ltd. Entonces, sé cómo funcionan las cosas en las empresas de construcción en la India.
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Por cierto, podría preguntarme: “Si los estudiantes de primer año son una responsabilidad, ¿por qué reclutan a los estudiantes de primer año en primer lugar?”
Algunas compañías lo hacen para mostrar sus gastos de capacitación al presentar impuestos, algunas compañías reclutan para cumplir con los requisitos del proyecto, algunas reclutan para alentar nuevos talentos y otras reclutan porque tienen que hacerlo (recomendaciones pesadas). Puede haber un millón de razones, pero la verdad es que todos los gigantes de la construcción en India reclutan nuevos ingenieros.
MANTENTE CONFIDENTE
Todo lo mejor.