Ninguna empresa u organización aceptará pagar más por el mismo tipo de trabajo si un estudiante puede hacerlo por menos, por lo que realmente no puede competir por los mismos trabajos que los estudiantes universitarios pueden realizar porque es una causa perdida. Su opción clave es adquirir habilidades en trabajos que los estudiantes no pueden hacer (puesto de tiempo completo que requiere habilidades y experiencia especializadas) y de esa manera distinguirse como alguien que la empresa necesita contratar.
La otra alternativa es repensar realmente su incapacidad para moverse. Haga un experimento mental y piense qué opciones tendría si no se moviera NO fuera una opción. Entonces, si tuviera que mudarse, ¿qué sería lo mejor que podría hacer?
También piense en qué trabajos pueden existir para los que nadie está haciendo o contratando y considere llenar ese vacío. Esta sería una forma de comenzar un nuevo negocio o simplemente promocionarse como alguien que puede proporcionar un servicio.
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Al final del día, debe encontrar formas de desarrollar habilidades que son necesarias y que los estudiantes / otros no pueden proporcionar a bajo costo, o comercializar mejor el conjunto de habilidades que ya tiene para demostrar el valor que aportará a un organización.
Es un mercado laboral difícil, pero las empresas están contratando en la mayoría de los lugares. Solo buscan habilidades específicas y debes asegurarte de que eres el tipo que necesitan, o convertirte en ese tipo.
¡Buena suerte!