¿Cuáles son sus sugerencias con respecto a unirse a una empresa de TI como un nuevo en este escenario de despidos y recortes de empleo en curso?

Muy buena pregunta y me complace responder …

Los despidos en empresas de TI son comunes como otras industrias también. Estos son trabajos privados y la administración privada siempre piensa que si el negocio continúa, de lo contrario, cierran las divisiones / sucursales, a veces toda la empresa.

Siempre hay demanda de mano de obra en las empresas de TI, así como en otras industrias. La TI se ha vuelto vital para cada industria, por lo tanto, mientras las personas y las empresas estén allí, ninguna automatización eliminará ningún trabajo.

Si sabe, su empresa, para quién están trabajando y qué tipo de proyecto y cuánto tiempo durará, ¿todo depende de un trabajo para continuar o no?

La edad normal para ingresar al trabajo es de alrededor de 24 años, luego la jubilación será de 55 a 60 años, lo que significa de 30 a 35 años para hacer un trabajo significa que debe tener una visión y claridad del tipo de proyecto o servicios del trabajo seleccionado. importante.

Piénselo dos veces antes de unirse, pero, como Fresher, no piense mucho, pero verifique la oportunidad, únase y verifique el siguiente mejor.

Trump u otros no pueden dañar a una persona talentosa como tú. Siga el principio de “afilar la sierra” como se menciona en 7 hábitos de personas altamente influyentes / exitosas.

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Como mecánico novedoso, ¿qué lo trajo exactamente al campo de TI en primer lugar? ¿Dinero fácil? ¿Beneficios adicionales? ¿La capacidad de sentarse en una habitación con aire acondicionado para hacer el trabajo? Cualesquiera que sean las razones, debe comprender algunos hechos simples.

• Los despidos ocurren en todos los campos y líneas de trabajo. No hay una sola línea de trabajo donde las personas no sean despedidas o no (y sí, incluso en el sector gubernamental). Entonces, si está buscando estabilidad, encuentre alguna forma de obtener un bote lleno de efectivo y depositarlo en el banco para vivir su vida de acuerdo con los intereses. De lo contrario, siempre habrá una captura y un factor de riesgo involucrado.
• En segundo lugar, el sector de TI de alguna manera se convirtió en un imán para atraer a todo tipo de personas, la mayoría de los cuales no están relacionados con los valores y principios básicos. Por lo tanto, una sobrecarga iba a suceder tarde o temprano. No es nada raro y echarle la culpa a la automatización o algún presidente es completamente tonto. Cuando se introdujeron las computadoras en el dominio público, sucedió lo mismo. La gente pensó que les robaría sus trabajos; ¿Algunas personas perdieron sus trabajos? claro, pero a la larga, aumentó la eficiencia de la producción del trabajo. Lo que nos lleva al tercer punto.
• Debido a los altos pagos, beneficios y reclutamiento masivo realizados por las empresas, varias personas que fueron reclutadas no tenían una sola pista sobre cómo funcionaban las cosas aquí. Lo único que les importaba era el dinero. ¿Ayuda eso a los reclutadores de alguna manera? No, no lo hace. Entonces, al realizar despidos y limpieza de la casa, recogen a las mejores personas que pueden ser productivas y rentables de alguna manera y descartar el resto. Es un proceso natural que ocurre periódicamente. en todos los sectores

Por lo tanto, como novedad, si posee las habilidades para trabajar en el sector de TI o sabe cómo trabajar con las herramientas del oficio, entonces estará bien. Y si no lo hace, entonces es mejor que encuentre un trabajo en campos o áreas en los que realmente sepa o tenga alguna idea en su poder. Y si no tienes ninguno, bueno, entonces buena suerte en tu búsqueda de empleo. Lo necesitarás.

¿Depende de qué otras opciones tienes? Si no tiene otra opción y necesita trabajo urgentemente, es recomendable unirse a la empresa en la que se encuentra, pero si puede dedicar algo de tiempo, como ingeniero mecánico, tiene muchas otras opciones, como:

1. Preparación para GATE: Sabes que Mechanical tiene la mayor cantidad de asientos y PSU para reclutar en el examen GATE.
2. Prapring para los servicios de ingeniería indios.
3. Preparación para BANK PO o SSC.
4. Hay muchos otros exámenes gubernamentales que puede dar. Los detalles de estos exámenes se pueden encontrar fácilmente en Internet.

Como las compañías están despidiendo, es muy posible que retrasen su incorporación. Use este tiempo sabiamente para prepararse para los exámenes del gobierno / GATE usando este trabajo como respaldo. No tienes nada que perder. Simplemente trabaje duro y asegúrese de no tener que unirse a ese trabajo.

Todavía es una buena opción. Creo que deberías seguir adelante y unirte.

No es necesario preocuparse demasiado por los despidos, debido a las siguientes razones:

1. Como novedad, es demasiado temprano en su carrera para preocuparse por los despidos. Las empresas generalmente no despiden a los nuevos y aquellos con bajo nivel de experiencia. No les ahorra mucho dinero.
2. Hay una reforma en la industria india de TI. Eventualmente seguirá su curso y muchas cosas cambiarán. Los que sobrevivan serán aquellos que tengan buenas habilidades técnicas. Así que sigue aprendiendo y mantente actualizado.
3. No hay vida sin algún riesgo. Cruzar la carretera también implica cierto riesgo, pero no lo pensamos y simplemente lo hacemos.

¿Qué opciones tienes? Si ES NUESTRA ÚNICA OPCIÓN, tómala. Obtenga algo de experiencia antes de pensar en el futuro.

Una vez que se une a una empresa de TI, recuerde que no es para siempre. Deberá trabajar fuera del horario comercial para desarrollar aún más sus capacidades. También querrá establecer una red lo más amplia y profunda posible, y establecer una reputación de “hacer que las cosas cenen”.

¡Buena suerte!

Si la Compañía estuviera a punto de achicarte, no te habrían reclutado. En muchos sectores de la economía, es bastante difícil pronosticar la seguridad laboral más allá del año inmediato más o menos.

Como precaución abundante, aprenda una o dos habilidades adicionales para que pueda ser redistribuido dentro de la empresa, si es necesario.

Eres ingeniero mecanico. A menos que realmente quiera trabajar en TI, no lo persiga. De lo contrario, puede lamentar su decisión. No te preocupes por el despido y todo. Estas cosas siempre sucederán. Si realmente quieres trabajar en TI, hazlo. De lo contrario, no lo hagas.

Sin preocupaciones. Esta cosa continúa. Si estás interesado, adelante y únete. Siempre hay escasez de ingenieros talentosos.