Para mí, han pasado 7 meses con Ericsson.
He pasado por el entrenamiento inicial de 6 semanas. Fue como una sesión de clase durante las primeras 3 semanas.
Los primeros 3 días fueron de campus a corporativo o en resumen C2C. En esto enseñaron sobre habilidades blandas, etiqueta (cafetería, ascensor, reunión, etc.), escribir correos electrónicos, actividades de trabajo en equipo, etc. Esta sesión es muy interesante e interactiva. Llegas a conocer a otros invitados.
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El siguiente fue Fundamentos de la capacitación en telecomunicaciones. Esto cubre conceptos básicos en telecomunicaciones. Esto fue de 5 días.
El siguiente fue el entrenamiento de fundamentos de PI.
Cubrieron esto en las primeras 3 semanas.
Después de ese departamento y el equipo fueron asignados. El resto del entrenamiento de 3 semanas es entrenamiento departamental que varía de un departamento a otro.
Esto responde a tu primera pregunta.
Ahora llegando a la segunda parte.
La capacitación cubre el plan de estudios de telecomunicaciones y redes que estudiamos durante nuestra graduación. Para que pueda revisarlos y comprenderlos mejor.
Espero que esto ayude.
Atentamente.
PD: – El programa de entrenamiento puede variar de un lugar a otro.