Pensando lateralmente en lugar de literalmente.
- Hay entrenamiento e inducción; la calma antes de la tormenta
- Serás arrojado al fondo
- Habrá expectativas de trabajo y bibliotecas y tecnologías para aprender y enfoques y conjuntos de datos y muchas otras cosas maravillosas
- Todos son increíblemente inteligentes, por lo que te concentrarás en mantenerte al día
- Esto tomará todo tu tiempo
Esto es lo que algunas personas olvidan:
- TIPICAMENTE solo preguntamos a las personas una vez (máximo dos veces)
- ¿Cuánto tiempo llevas trabajando?
- ¿En qué tipo de proyectos has estado trabajando?
- ¿Tiene algún consejo para mí?
- ¿Cuál es tu cosa favorita para trabajar?
- Preguntas de ‘estilo de entrevista’
Tan pronto como pueda, documente todo lo que recuerde. Comience a construir una matriz de personalidad, así como el perfil de todas las personas con las que trabaja.
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No por ninguna razón nefasta. Pero será algo que te ayudará enormemente cuando seas el juego de redes.
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