Para reclutar grandes gerentes de productos, en lugar de publicar anuncios con la esperanza de atraer solicitantes calificados, realmente debe buscarlos usted mismo. No sé si estás en Silicon Valley; pero en este entorno es poco probable que un gerente de producto realmente excelente (como lo especifica su pregunta) publique su currículum en una bolsa de trabajo o complete una solicitud.
El abastecimiento no es complicado; solo requiere paciencia, entusiasmo y mucha investigación y trabajo en red. Piense en los productos que le impresionen, busque los empleados de gerentes de producto de la compañía que lo fabrica, luego comuníquese con esos gerentes de producto directamente a través de LinkedIn / correo electrónico / Facebook / Quora / Twitter. Si no están disponibles o no están interesados, lo más probable es que puedan orientarte en la dirección correcta o recomendarían a un amigo igualmente talentoso. Si no tiene el ancho de banda para obtener una gran cantidad de recursos, considere contratar a un reclutador o dedicar más tiempo a hacer de su empresa un empleador atractivo, para que sea más fácil cuando esté listo para invertir tiempo y recursos financieros en reclutamiento.
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