¿Los estudiantes internacionales obtendrán empleos en EE. UU. / Reino Unido / Canadá / Australia después de completar su licenciatura en cualquiera de los países anteriores. ¿Las contratarán las empresas?

Aquí en Canadá, es muy común. Muchos empleadores canadienses en ingeniería no contratarán a un graduado de una escuela fuera de los EE. UU. Y Canadá, sino que considerarán a un no ciudadano con educación estadounidense o canadiense.

Nuevamente, aquí en Canadá, muchas áreas del país están desatendidas con habilidades profesionales básicas. Por ejemplo, si usted es un no canadiense que asistió a una escuela de medicina estadounidense o canadiense y está dispuesto a trabajar fuera de Vancouver, Calgary, Toronto y Ottawa, le extenderán la alfombra roja, ya que esas comunidades a menudo tienen que hacerlo llevar profesionales capacitados en el extranjero de todos modos.

Lo mismo es cierto en muchas áreas de la ingeniería. Si está dispuesto a trabajar en los campos petroleros o en las minas, hay personas que están dispuestas a contratarlo porque la gente no siempre hace cola para esos trabajos.

Excepto Reino Unido, sí. El gobierno del Reino Unido está extremadamente en contra de la inmigración en este momento, por lo que tienen un mercado laboral muy difícil para los no británicos y no europeos. Después de su licenciatura, lo más probable es que simplemente salga del país.

Hasta donde yo sé, los otros 3 países ofrecen buenas oportunidades de empleo después de los estudios. Tenga en cuenta que aunque dije oportunidades, esas oportunidades pueden no ser necesariamente formas fáciles. Tendrás que trabajar duro para conseguir los trabajos, así como has trabajado duro para completar tus Licenciaturas allí.

Las empresas en el extranjero siempre prefieren a sus propios ciudadanos para los trabajos. Se contrata a estudiantes internacionales y extranjeros como último recurso. Además, los estudiantes internacionales rara vez son contratados en su campo de estudios citando la razón por la que no tienen “experiencia local”. Son contratados para trabajos de baja categoría. El requisito básico para ser contratado por las empresas allí es “piel blanca”.

Las compañías contratarán empleados de visa cuando sea en su mejor interés.

Contratar a un empleado de visa requiere más papeleo que un local. Esta es una desventaja para contratar una visa pero no es insuperable. Mi empresa ha contratado personas con visa cuando son mejores opciones que los locales disponibles.

Seguramente. Deben asegurarse de que le vaya bien en clase. No todos los estudiantes son contratados. Estoy hablando de Estados Unidos y conozco a muchas personas que han estudiado aquí; ahora trabajando para grandes empresas.

PD.- Tenían buenas notas en todo momento.

Por qué no? A las empresas no les importa de dónde eres, sino más bien lo que puedes proporcionarles.