Primero debe cumplir con los criterios de elegibilidad para presentarse a la entrevista de TCS. Puede visitar el siguiente enlace para conocer la elegibilidad: http://www.becbapatla.ac.in/html…
Al llegar al proceso de selección, el recorrido del campus de TCS se compone básicamente de tres rondas: Aptitud, Ronda técnica, Ronda HR / PI.
Para Aptitude Round puedes buscar en internet. Encontrará muchas preguntas allí. También puede comprar algunos libros como RS Agarwal específicamente para la aptitud cuantitativa. Además de estos, prepárese para algunos acertijos y vea el formato para la escritura del correo electrónico. Eso será suficiente, supongo.
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Ahora cuando se trata de entrevista técnica, atenerse a lo básico. Repase sus conceptos básicos, sea claro con los conceptos y practique algunos programas (incluso si no tiene experiencia en informática).
Cuando se trata de recursos humanos, el único consejo que puedo darle es que mantenga la compostura. Mantenga la calma y tenga una interacción segura con los recursos humanos. No existe un conjunto fijo de preguntas a las que se adhieran los RR. Así que básicamente depende de tus habilidades de conversación y tu presencia mental.
¡¡Buena suerte!!