La pregunta es tan ajena a la realidad en la industria petrolera en los EE. UU. (Y en el mundo), que al principio pensé que la pregunta era un troll de Internet y quería ignorarla. Entonces, en caso de que sea una pregunta real, aquí hay algunos pensamientos.
Las últimas estadísticas, que he leído, dicen cómo la industria petrolera de EE. UU. Perdió unos 360,000 empleos en los últimos dos años (aproximadamente el 60%). Algunos de mis ex colegas (TODOS los profesionales con experiencia, ingenieros, geólogos, …) que todavía tienen el trabajo dice: ¡Gracias a Dios, estoy bien! Otros no han respondido … quién sabe su situación. Muchas pequeñas empresas relacionadas con el petróleo se encuentran en el Capítulo 11 (léase: ¡en quiebra!).
En los buenos tiempos, las compañías petroleras contrataban a estudiantes recién graduados de las universidades estadounidenses. Toda empresa necesita “sangre nueva”, una fuerza laboral profesional nueva y joven que recibiría capacitación en / para el modo operativo y las preferencias de esa empresa. A veces, si hubiera una escasez de estudiantes de posgrado estadounidenses, las compañías considerarían estudiantes de posgrado extranjeros, en particular si el ingeniero extranjero pudiera ofrecer algunas habilidades y cualidades profesionales específicas y adicionales.
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Hoy no son “buenos tiempos” en las compañías petroleras. El resto de la respuesta es evidente y no deseo detenerme más en las muy malas noticias para usted.