¿Hay algún estudiante que no sea CS que obtenga trabajo en CSE?

Sí, no soy un chico de CS y descubrí EA Sports en la universidad para obtener el perfil de desarrollador de juegos. No voy a hablar sobre los trabajos en los que, a granel, ITes recluta candidatos que no son CS. Voy a hablar sobre si es posible descifrar una empresa de productos CS que sea un candidato que no sea CS o no.

Bueno, la respuesta es parcialmente cierta. Depende de la empresa. Algunas compañías no permiten que los hombres que no son CS sean elegibles para solicitar puestos. Pero los que lo hacen, espera que usted esté de acuerdo con el conocimiento del dominio del candidato CS. Supongo que está interesado en un trabajo relacionado con CS, por lo que debe prepararse de acuerdo con los requisitos. Algunas materias comunes donde debes conocer bien los conceptos y transmitir lo mismo:

  • Proyectos que utilizan cualquier lenguaje de software
  • ¿Tienes talento para diseñar como diseño web?
  • Algos y estructuras de datos … Período !!
  • Aptitud y habilidades para resolver problemas.

Las compañías que permiten a los nuevos estudiantes postularse para trabajos de CS sí los esperan como se mencionó anteriormente. Debes acostumbrarte y ser curioso, apasionado de trabajar en el dominio CS. Si pudieras convencer lo mismo, bueno, eso sería suficiente.

Si desea seguir su carrera en un sector no básico, debe seleccionar cuidadosamente los sectores que tienen más probabilidades de darle un mejor crecimiento y ser lucrativos. Dependiendo de los estándares actuales de la industria, la mayoría de los trabajos no centrales se centran en el sector de TI . Estos son sectores firmes en la cantidad de empleos que traen junto con la mejor remuneración y oportunidad de crecimiento. Dado que usted es de Ingeniería Mecánica , necesita tener un curso profesional orientado a la carrera en estos sectores que pueda impulsarlo a los lugares correctos para usted para tener éxito

edWisor.com es uno de esos lugares que puede ayudarlo en este proceso. Proporciona cursos de capacitación en vivo sobre carreras como Data Scientist, Android Developer y Mean Stack Developer del sector de TI de profesionales experimentados que actualmente son líderes en este sector. Este es un programa de 10-12 semanas con 3-4 horas de entrenamiento en vivo los fines de semana. La capacitación en vivo se proporciona con un enfoque práctico basado en una asignación semanal y un proyecto de la industria . Estas tareas y proyectos son evaluados por el profesional / mentor y se clasifican según su habilidad.

edWisor.com después de completar el curso envía currículums junto con sus proyectos a empresas relevantes para su contratación. edWisor tiene más de 100 empresas como socios de contratación.

Hola fresco
Bienvenido a #ANY_MASS_RECRUITER Company.
Espero que te atraiga el dinero que la gente de TI está recibiendo en estos días. Entonces, en lugar de concentrarse en su B.Tech Mechanical, ha decidido saltar al campo de TI.
Si tiene un interés genuino, tendrá que trabajar más duro que sus pares de CSE para demostrar que vale la pena contratarlo.

Para responder a su pregunta, empresas como Cognizant, Infosys, TCS, etc. contratan a muchos tipos de otros departamentos. Solo tiene que aprender cualquier lenguaje de programación (preferiblemente C / C ++ / Java) y convencerlos en la entrevista de que desea ingresar al campo de TI.
Estas listo.

Otra opción sería abandonar un año después del octavo semestre para prepararse para GATE Computer Science y quién sabe que puede obtener AIR 1. [Entrevista de Topper de GATE 2015: Ravi Shankar Mishra AIR 1 en Ingeniería en Informática].
Salud.

Sí, hay MUCHOS estudiantes no CS que tienen trabajos en campos de software.

Hay muchas razones para que los graduados que no son CS busquen trabajo en software y no los repetiré, ya que los conocerá muy bien.

Sin embargo, los estudiantes que no son CS siempre están por delante de los estudiantes de CS cuando se trata de ser ubicados en la industria del software.

Hay una razón simple para esto: para los estudiantes que no son CS, saben que no tienen experiencia en informática y, por lo tanto, trabajan más y aprovechan cada oportunidad que tienen.

En el caso de los graduados de CS, lo consideran como su campo y, por lo tanto, no se molestan mucho ni trabajan tan duro para conseguir trabajo.