¿Son felices los médicos en Estados Unidos en términos de satisfacción laboral?

Uno pensaría tan bien?

Se les paga bien. Tienen dos días libres cada semana. Solo los llaman cuando están de guardia. Los pacientes, en general, no pueden llamarlos a sus teléfonos móviles cuando lo desean. No tienen que sobornar a otros médicos para enviarles pacientes. No tienen que descubrir cómo aceptar sobornos de centros de imágenes y laboratorios de patología para enviarles pacientes. Es poco probable que sean golpeados por las familias de sus pacientes. ¿Por qué están descontentos?

Sin embargo, resulta que se encuentran entre los médicos ricos más infelices del mundo.

Burnout del médico: sigue empeorando

Los problemas tal como los entiendo (trabajé en los Estados Unidos durante 5 años) son:

  1. Siempre les preocupa que un paciente los demande. La ‘industria’ legal en los Estados Unidos se ha convertido en una lotería. Las historias de pagos multimillonarios hacen que el paciente babee con anticipación y solo están esperando que algo salga mal para que tengan la oportunidad de demandar a los médicos o al hospital. Los abogados anuncian en la televisión ofreciendo sus servicios de forma gratuita. Tomarán un porcentaje de los daños otorgados si ganan. Por supuesto, esto significa jugar de manera muy segura mientras se maneja a los pacientes. Muchas imágenes, muchas consultas, muchos protocolos. No tiene mucho sentido común. Muy altos costos para todos.
  2. La desconfianza mutua ha llevado a cantidades increíbles de papeleo. La mayoría de los médicos pasan más tiempo en el papeleo CYA (Cover Your Ass) y el papeleo para recibir el pago (seguro, Medicare, Medicaid) que en el cuidado de los pacientes.