Cómo elegir entre una pasantía y un trabajo

No mencionó ningún detalle sobre el trabajo y sobre usted mismo que pueda ayudar a brindar el mejor consejo en esta situación; Sin embargo, asumiré lo siguiente:

1. Esta es tu primera experiencia después de tu graduación con un título universitario
2. Su oferta de trabajo no es algo que realmente quiera hacer porque, de lo contrario, habría mencionado los detalles de la misma.
3. Un amigo familiar diferente refirió cada pasantía

En los últimos años, muchos jóvenes han tomado una pasantía o puesto de aprendiz al graduarse. Muchas veces esto se debe a que el posible empleado tiene una empresa o industria de ensueño en la que trabajar. Esto puede ser bueno o malo. Puede obtener una breve experiencia amplia en un corto tiempo en varios departamentos de una organización. Puede ser bueno para ambas partes (la empresa y el empleado) determinar si usted es adecuado en la organización. Sin embargo, creo que su próximo plan es importante porque llegará más rápido de lo que piensa. La mejor manera es si hay algún tipo de plan de sucesión para contratarlo, si tiene éxito en el período de tiempo temporal.

Creo que primero debe mirar los detalles de cada pasantía y compararlos entre sí y con la oferta de trabajo. Priorizarlos. ¿Cuál desea realmente porque está más estrechamente alineado con lo que quiere hacer (por ejemplo, la industria) y cuál tiene el mayor potencial de una oferta después de la pasantía. La combinación es la que debe considerar con más fuerza.

Quizás la mejor manera de proceder en ese punto es hablarlo con su amigo de la familia que le recomendó la compañía. Dependiendo de su relación o escucha con la compañía, dependerá del nivel en que él o ella pueda “empujar” la situación. También debe compartir sus pensamientos por cortesía con los otros amigos de la familia que le recomendaron las otras compañías; sin embargo, si solo hay un amigo de la familia involucrado, puede compartir todos sus pensamientos.

Espero que esto ayude.

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Soy un profesional de la educación y los negocios que ha vivido en China durante más de los últimos seis años. La compañía que dirijo maneja soluciones corporativas, operativas y estratégicas para emprendedores y compañías relacionadas con hacer negocios en China, Estados Unidos y Europa.

Supongo que está diferenciando entre la pasantía y el trabajo porque las pasantías que está solicitando están relacionadas con su especialidad, mientras que el trabajo es solo un trabajo: trabajo manual, venta minorista, servicio de alimentos, etc.

Si el trabajo es una referencia familiar, deben entender si les informa que está considerando realizar pasantías relacionadas con sus intereses profesionales a largo plazo. Puede comenzar el trabajo con el entendimiento de que puede necesitar renunciar si se realiza una pasantía, o puede esperar hasta recibir noticias de las empresas donde solicitó las pasantías. La opción que elija puede depender del momento y la urgencia para tomar una decisión de su parte.

Si tuviera un miembro de la familia que estuviera en esta situación, sería muy comprensivo y no tendría resentimientos si eligiera una pasantía que se ajuste mejor a sus objetivos profesionales a largo plazo.

La pasantía es antes de la graduación, el trabajo es posterior a la graduación, llámame anticuado, pero sí, eso está claro en mi mundo. Hay excepciones, por supuesto, pero con muy buen razonamiento. Después de todo, las pasantías son para adquirir habilidades y experiencia para obtener un trabajo real.

Cuando obtengo un currículum, estoy buscando trabajos reales que comiencen después de la graduación o haré preguntas sobre por qué. Para ahorrarse bastantes problemas más adelante, manténgase en el trabajo. Sí, sé que será una molestia, pero le pagarán al final del día (¿espero?).