Depende de dónde quiere ir y en qué nivel quiere enseñar. Aquí en China, hay 3 opciones principales:
1. No hay calificaciones reales. La demanda de maestros aquí es tan alta que muchas escuelas emplearán a cualquiera. Incluso sé de varios angloparlantes no nativos que trabajan como maestros simplemente porque parecen europeos. Si viene para estos trabajos, a menudo estará empleado en el extremo inferior del mercado en pequeñas escuelas privadas o jardines de infancia. Algunas personas que conozco han usado títulos “falsos” o comprados en Internet para obtener trabajos de enseñanza en estas pequeñas escuelas. Una persona que conozco no pudo obtener los documentos de visa con un certificado TEFL, pero los obtuvo con un título falso. Tenga en cuenta que no recomiendo esta opción.
2. Título universitario (cualquier asignatura). Esto le dará visas legítimas y trabajará en muchas escuelas y universidades en la mayoría de las ciudades de China. Realmente no se requiere un certificado de enseñanza, como los que mencionó. Sin embargo, la experiencia docente previa se considera favorablemente. En las universidades, el pago generalmente se basa en el nivel de título que tiene: ordinario, maestría o médicos.
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3. Grado de enseñanza y experiencia docente en una escuela en su propio país. Esta debe ser una calificación docente completa y no solo un certificado. Esto te conseguirá un trabajo en una escuela internacional. Estas escuelas enseñan más que solo inglés, también tienen lugares para matemáticas, ciencias y otras materias. Por lo general, pagan de 3 a 4 veces más que los puestos de ESL en otras escuelas.
En general, en China, se pone poco énfasis en SIT TESOL, TESOL, TEFL o CELTA. Es poco probable que aumente significativamente su paga. Además, estos certificados generalmente no son aceptados por las oficinas de expertos extranjeros del gobierno que emiten los documentos requeridos para su visa. Un título universitario y experiencia previa son las mejores maneras de comenzar en China.