El rango depende demasiado de la educación, la situación familiar, la ambición, la capacidad, las conexiones personales y la aversión al riesgo. Pero le daré a cada grado un escenario, basado en personas que conozco. Suponga que se graduó de un programa de ingeniería de los 10 mejores, un tercio superior de la clase y una clase media o superior (y, por lo tanto, algunas reservas financieras y no es necesario apoyar a los miembros de la familia).
MS :
- Comience a trabajar en un área técnica en una empresa que no está demasiado cargada de doctorados. (Con demasiados doctorados, harás un trabajo más duro y es probable que no obtengas las oportunidades de avance que podrías encontrar en otros lugares. EDA (Synopsys) y lugares como Intel tienden a ser así).
- Posiblemente tome algún riesgo: únase a una startup o una pequeña empresa de rápido crecimiento. Esta apuesta puede catapultarte varios años en términos de responsabilidad.
- Obtenga mayor responsabilidad con el tiempo, de modo que se convierta en un líder técnico.
- Después de 10 años, es posible que tenga una posición gerencial sobre un proyecto sustancial que es parte de un todo mayor.
- Los particularmente agresivos serán los gerentes de proyecto / leads en cosas como componentes de procesador o aplicaciones de software.
MBA
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- Tal vez también hayas hecho una esclerosis múltiple y hayas pasado unos años trabajando. Si está particularmente orientado a los negocios, habrá ido a una empresa de consultoría antes del MBA. Si eres particularmente agresivo, irás a una empresa de consultoría de alta dirección (McKinsey, Bain, BCG). Los menos agresivos deben ir a una empresa respetada en su área, o posiblemente a una startup, aunque esta última no es tan común.
- Dependiendo de sus antecedentes, será aceptado en un programa MBA decente (rango 15-20) a uno superior (3). Esperemos que lo aproveches al máximo. He visto a personas en el escenario inicial antes mencionado ir tan bajo como el rango 50: no tienen nada como las oportunidades de los demás.
- Si tiene una orientación menos técnica, puede volver (volver) a la consultoría de gestión o a un puesto de prestigio en una empresa técnica (por ejemplo, el equipo de estrategia de Samsung o equipos específicos en Google). Si fuiste a una escuela superior y tienes buenas conexiones y los antecedentes adecuados, puedes obtener algunos de los puestos más lucrativos, como algunas empresas de capital privado. En general, presionan por el puesto más prestigioso que pueden y lo aprovechan para obtener mejores puestos más adelante. La tenencia promedio de un MBA superior en su primer trabajo es menos de dos años, en estos días.
- Si tiene una familia, habrá limitado sus opciones, especialmente si tiene hijos. Es probable que restrinja su capacidad de ir a los puestos de prestigio y posiblemente avanzar a largo plazo. (Mi esposa obtuvo su MBA después de casarnos, así que está en este bote).
La historia general es hacer su trabajo rápido y correcto, y un gerente y una compañía decentes le darán más responsabilidad con el tiempo. Ambas rutas a menudo implican cierta gestión del personal en algún momento. Aproveche las oportunidades que pueda y colóquese en una posición en la que se encuentre mucho, por ejemplo, en ciudades más grandes conociendo a mucha gente.