Redes sociales: ¿Se puede conseguir un trabajo administrando la presencia de una empresa en las redes sociales? (Facebook, YouTube, página de Twitter)

Copio mi respuesta aquí a una pregunta similar en otro lugar:

No es mi objetivo aquí hablar sobre diferentes perfiles posibles, sino enumerar los factores importantes en torno a los cuales girarían dichos perfiles.

  • Creando el contenido.
  • Escucha a tus clientes.
  • Obtenga comentarios de la audiencia.
  • Construyendo un siguiente.
  • Diseño de audiencias.
  • Monitorear, optimizar, rastrear y reportar KPI’s.
  • Configurar notificaciones.
  • Obteniendo conversiones.
  • Implementar mecanismos de seguimiento para informes.
  • Redacción de informes.
  • Copia-escritura.
  • Comunica sus objetivos de marca.
  • Involucre a la audiencia correcta y mueva a las personas a la acción .
  • Llegue a personas influyentes, tomadores de decisiones o líderes de opinión . Creando boca a boca .
  • Monitorear ambientes internos y externos.
  • Practica buenas relaciones públicas .
  • Manejo de conflictos.
  • Gestión de la reputación en línea y respuesta proactiva a una crisis potencial.

Estoy escribiendo una descripción del trabajo en redes sociales. Ayer designé a una persona en este puesto, así que dispararé y comenzaré simplemente enumerando algunos elementos que pueden incorporarse a dicho marco, para darnos un comienzo.
Ella debe estar muy involucrada con la creación del contenido , que debe ser el producto de una filosofía y una estrategia en torno a los objetivos de marketing, como la marca, llegar y hablar al mercado objetivo definido, llevarlos a la acción, informarlos, mantenerlos interesados ​​y comunicarse para ellos que tienen su interés en el corazón. La radiodifusión es un término o noción interesante para lo que estamos haciendo.

Las redes sociales también son una herramienta vital para obtener comentarios de sus clientes, obviamente, es una de las principales formas de escuchar a sus clientes y obtener una mejor comprensión de sus necesidades y comunicarles esa comprensión.

Creando seguidores , que es una audiencia. Crear, diseñar audiencias para las diferentes redes sociales, como con Facebook, parece fácil, pero puede ser complejo. Obviamente, intenta alcanzar su mercado objetivo y eliminar audiencias irrelevantes.
Establecer mecanismos, utilizando atributos de diferentes programas posibles para este fin, para monitorear, optimizar, rastrear e informar sobre el retorno de la inversión en redes sociales.

Debe asignar el presupuesto de una manera que optimice continuamente el rendimiento. Hay objetivos a corto y largo plazo, donde construir un seguimiento es un objetivo a largo plazo, y obtener conversiones de, digamos, un formulario enviado por un cliente en línea como un objetivo a corto plazo pero primario.

El truco consiste en establecer mecanismos de seguimiento para saber qué funcionó.
También es importante escribir informes que expliquen el significado de los informes técnicos a la alta dirección.
Copy-Writing es una parte muy importante de generar contenido .

Al generar contenido es importante no centrarse en la cantidad sino en la calidad. Debe tener una filosofía que describa el tipo de contenido que busca que comunique los objetivos de su marca y atraiga a la audiencia correcta y mueva a las personas a la acción .

Puede ser importante llegar a personas influyentes, tomadores de decisiones o líderes de opinión . También puede tener un cierto enfoque en la creación de boca a boca .

Hay sensacionalismo saludable y sensacionalismo poco saludable.

Si tiene contenido que se mueve, puede usarlo de manera creativa.

Ella necesita mantenerse al tanto de las tendencias que ocurren en los entornos internos y externos.
Debe tener una buena comprensión de los factores en juego en buenas relaciones públicas .

Las habilidades de gestión de conflictos son importantes para gestionar la reputación en línea y responder de manera proactiva a una crisis potencial , ya sean grandes o una tormenta en una taza de té.
Usar software como Hootsuite para automatizar algunas de estas tareas es esencial.
Una formación periodística o capacitación, comunicaciones públicas o estrategia de comunicación es un requisito importante para hacer una gestión de redes sociales de alto nivel.
Las diferentes redes sociales necesitan diferentes enfoques, que deben estar bien definidos, estás tratando de hablar con ellos, convencerlos, entretenerlos, capturarlos, informarlos, molestarlos si es necesario. Involucrarlos.
La gestión de la reputación en línea es importante, ya que responde a la conversación en línea o participa en ella. Para ello, debe utilizar el software. Mencione si puede hacer una recomendación al respecto.

Ella necesita configurar notificaciones si ciertas palabras, frases o nombres se mencionan en línea, para que pueda responder a ellos.

¡Absolutamente! Las redes sociales ya no son una “guarnición” para la marca de una empresa, el marketing o las relaciones con los clientes de ninguna manera. Las empresas que dominan las redes sociales son aquellas que también dominan sus mercados, tienen la mayor lealtad a la marca y el valor de por vida del cliente. Obtenga tanta experiencia como sea posible administrando las redes sociales y puede obtener una buena posición, pero esté preparado para cualquier cosa. En otra respuesta que escribí sobre las comunidades antimarca en las redes sociales, destaqué la importancia de contar con un plan de emergencia para la negatividad, la forma en que cada edificio debería tener un plan de evacuación de emergencia. Recomiendo leer esa respuesta porque, si te tomas en serio una carrera en administración de redes sociales, significa mucho más que publicar fotos de gatos y tocino para entretener a la gente. También debe tratar con clientes furiosos con quejas legítimas y falsas por igual, y como dice el refrán, es “10% sobre lo que le sucede a usted, 90% sobre cómo lidiar con eso”. Lo que importa más que lo que publican las personas (críticas negativas, críticas positivas, preguntas, comentarios, etc.) es cómo representa a la empresa en su respuesta. Su estrategia, y sí, es una estrategia completa, determina si está alineado con la marca, los valores y la identidad corporativa de esa empresa.

Echa un vistazo a Social Media Manager Salario, un sitio en el que puedes determinar exactamente lo que valen tus habilidades en función de tu ubicación, nivel de experiencia y otras variables, e incluso puedes buscar oportunidades de trabajo. Simplemente no lo tomes a la ligera; un gerente de comunidad social hoy no es diferente a un gerente de publicidad. Lo que importa mucho más que la publicación o queja de una persona son los cientos, si no miles de otras personas que lo ven y esperan su respuesta para ver si hará lo correcto. ¿Y qué es lo correcto? Mire este seminario web grabado de Dave Kerpen: Cómo convertir la negatividad en la búsqueda y en lo social en éxito. Magistralmente da opciones de cómo uno puede manejar tanto lo positivo como lo negativo en la gestión de las redes sociales, define qué opciones son las mejores y las peores, y lo más importante por qué . Finalmente, vea la respuesta de Camille Forte a ¿Cuál es la diferencia entre las redes sociales y el comercio social? Tengo muchos recursos e información que pueden ayudarlo a impulsar su búsqueda de una carrera en administración de redes sociales. ¡Buena suerte, y obtenga la mayor cantidad de información posible para aumentar su valor y eficacia!

Si. Hay muchas compañías (organizaciones y agencias que administran cuentas para múltiples marcas) que tienen tales oportunidades. Por lo general, estas son aperturas de nivel de entrada y se puede unir incluso como más fresco o con una experiencia mínima. El conocimiento básico de marketing, el conocimiento de los canales de redes sociales y las habilidades de comunicación decentes generalmente pueden ayudarlo a conseguir ese trabajo.

Sin embargo, para crecer en ese rol o en la organización, necesita saber mucho más que solo administrar páginas. La conciencia sobre la marca y el marketing junto con cierta exposición a otros canales de medios digitales puede ser útil.

Absolutamente, se ha convertido en un campo cada vez más popular y ciertamente es reconocido como un trabajo a tiempo completo.

Este papel exige innovación y creatividad y mucha investigación para explorar las mejores formas de llegar a las masas. Muchas compañías quieren “experiencia previa”, pero este es un campo que definitivamente puede ser autodidacta.

Como alguien que dirige las redes sociales en mi empresa, puedo decir por experiencia que hay muchos artículos increíbles que ayudan a dirigir a los coordinadores de redes sociales.

Todas las empresas / prácticas / individuos se esfuerzan por dominar las redes sociales hoy en día: tener una presencia en línea es absolutamente esencial para todo tipo de empresas.

Sí, uno puede! Aquí hay 226 ofertas de trabajo para “coordinadores de redes sociales”, tal como se encuentran en el sitio de trabajo Indeed. Coordinador de Redes Sociales Ofertas de trabajo. Existen oportunidades con equipos deportivos, universidades, agencias de publicidad, e incluso en el negocio desigual.

Si la geografía es importante para usted, estos trabajos existen en casi todos los estados. De hecho, te estoy apuntando hacia un pequeño rincón del mercado. Si busca “especialista en redes sociales”, hay más de 6,000 vacantes.

¡Buena suerte!

Sí, pero necesita saber más sobre marketing digital para crecer en la organización.