En Morphic, tenemos un programa para nuestros empleados de alto potencial, nuestros HiPO, como nos gusta llamarlos. Este es un programa diseñado para profesionales experimentados en la industria de BioPharma que ahora buscan agregar un turbocompresor.
He trabajado con muchos de estos empleados y los ayudé a través de este programa, y he aprendido algunas cosas interesantes sobre ellos, su forma de pensar y lo que la gente está dispuesta a hacer por el bien de sus carreras.
- Cómo ganar dinero en stubhub
- ¿Cuáles son las posibilidades de que un estudiante indio de ingeniería civil consiga un trabajo en los Estados Unidos después de completar una maestría en ingeniería ambiental en los Estados Unidos?
- ¿Cómo cambia la carrera de un ingeniero de software en la India a medida que ingresa en los años 40 y 50?
- Cómo elegir entre una pasantía y un trabajo
- ¿Qué trabajos no requieren lenguajes de programación?
La carrera de cada persona es diferente, y ciertamente hay algunas diferencias entre una carrera en BioPharma y una carrera en otras industrias. Pero gran parte de lo que he aprendido se puede aplicar a cualquiera que esté buscando ascender en su campo.
Todo tiene que ver con comprender la realidad de lo que se requiere y cómo puede cumplir y superar esos requisitos.
El primer escenario
La primera etapa comienza con la comprensión de su nivel de habilidad y la determinación de al menos una dirección presunta para su carrera. Hable con cualquier entrenador, o investigador de talento o experiencia. Esto está universalmente acordado.
Inicialmente, cuando estoy trabajando con estos empleados, les pido que digan de quién es el trabajo que desean. Digamos cinco años en el futuro. Y quiero que sean específicos al respecto. ¿De quién es el trabajo que quieres? No tiene que estar dentro de la empresa, puede estar en cualquier parte de la industria.
Y luego trabajo para asegurarme de que lleguen a una reunión con alguien que tenga ese trabajo. La mayoría de las personas en el programa tienden a amar esta parte. Están conociendo a personas que están unos pasos por delante de ellos, están aprendiendo sobre el trabajo de sus sueños, escuchando cómo estas personas encontraron el éxito. Es un proceso interesante y realmente lo disfrutan.
Frente al obstáculo
Pero no todos superan esa etapa. Porque durante estas entrevistas, comienzan a darse cuenta de que hay ciertas cosas que se requieren para llegar al siguiente nivel. Y a menudo son muy difíciles.
Por lo general, es un obstáculo muy alto para superar, y eso puede ser desalentador. A veces parece un proceso tan difícil que lo atribuyen a la suerte. Piensan que tendrían que tener la suerte de llegar a esa posición. Así que dejan todo, y deciden volver a donde están ahora y seguir haciendo su trabajo. Tratan de mejorar en eso, tal vez incluso trabajando más duro, en lugar de enfrentar la realidad de lo que se necesitaría para llegar al trabajo soñado, para llegar al siguiente nivel.
Cuando realicé este ejercicio en consideración a este puesto de CEO, hubo un momento en el que me di cuenta de “¡Mierda! ¡Soy un vendedor!
¿Qué demonios sé sobre las ventas?
Pero si quería este trabajo, y especialmente si quería tener éxito, esto es lo que se necesita. Y no hay forma de negarlo o evitarlo, es en lo que necesitaría convertirme.
Hay talentos naturales en las ventas. Ese no soy yo. Tuve que trabajar en eso.
Un obstáculo, no un muro
Pero creo que es importante recordar que es solo un obstáculo. Puede ser más alto de lo que desea, pero no es un muro de ladrillo impasible. Te voy a dar un ejemplo.
Tenía una mujer joven, una HiPO, que estaba básicamente en la cima de su campo cuando se trataba de trabajos que no requerían un doctorado. Ella no tenía un doctorado, pero quería un puesto que requiriera un doctorado.
En nuestra industria, eso es un gran obstáculo.
Esta promoción rara vez ocurre por ser confiable y confiable. Una característica común de aquellos que navegan con éxito en esta transición se asocia con un proyecto exitoso, lo cual no es una tarea fácil. Primero debe tener una gran idea, que requiere tener muchas ideas y reducirlas a lo mejor de lo mejor. No es tan fácil como parece en papel. Pero entonces tienes todos estos obstáculos organizacionales en tu camino. Tienes que tener grandes habilidades de liderazgo. Tienes que tener un ecualizador alto. Y debes ser capaz de ejecutar y superar las dificultades que inevitablemente enfrentarás.
Y ella lo hizo. Ella logró obtener una posición de doctorado, sin un doctorado. Pero no estoy seguro de que todos tengan esa claridad y determinación para llegar al siguiente nivel. Más allá de una estrategia táctica, a menudo ocurren resultados positivos inesperados debido a una mentalidad, un sistema, una forma de acercarse a su trabajo.
Claridad sobre el desafío
Hay miedo y a veces esa es tu brújula. Usted está al límite de su límite de conocimiento y muchas veces a la vanguardia de sus áreas industriales. Es dificil. Vas a sentir miedo. Todo el mundo lo hace.
Creo que las personas que pueden llegar al siguiente nivel son aquellas que reconocen que están al límite y tienen una opción. Pueden evitar el miedo y regresar a donde es seguro, o pueden superar lo desconocido, superar el miedo. Con plena conciencia de lo que está en juego, realmente lo persiguen y adoptan el sentimiento incómodo de un explorador o un soldado, haciendo su trabajo, lo que se requiere de ellos. Entienden que las cosas comenzarán a juntarse, cosas que no pueden ver en ese momento, y que eventualmente sucederá. Quizás no la próxima semana. Quizás no el año que viene. Pero descubrí que esas personas con esta mentalidad eventualmente terminan triunfando. Simplemente no puede predecir el momento exacto.
Tienen éxito porque lo toman de frente. Incluso cuando toma varias iteraciones, siguen trabajando en ello. Saben que la alternativa es volver a lo que estaban haciendo, y no lo aceptan.
No ignoran lo que se les dice. Lo abrazan.
Así que creo que si quieres llegar al siguiente nivel, debes tener claridad sobre lo que se necesitará. Necesitas ver la realidad tal como es, no de la forma que deseas o coloreada de ninguna manera. Debe comprender la realidad de que tendrá que superar algunos obstáculos importantes en el camino. Necesitas sentirte cómodo con eso. Pero siempre y cuando los veas como obstáculos para ser eliminados, y no como paredes que solo unos pocos afortunados logran superar, entonces tendrás una mejor oportunidad de lograr el impacto que estás buscando en el mundo.