En primer lugar, asegúrese de que desea cambiar y no hay que pensar en continuar con la compañía actual. Sí, hay cambios que su compañía actual puede tratar de retenerle ofreciéndole un salario más alto. (Espero que el salario no sea la única razón por la que quieres hacer un cambio).
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Publique su currículum vitae en Job Portal y busque la vacante relevante.
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No solicite directamente a través de Job Portal, en su lugar, trate de encontrar un empleado de la compañía que desea solicitar y pídale que haga una referencia ya que las referencias tienen un mayor cambio de ser seleccionado.
También muchas veces, el trabajo se conoce internamente, así que pregunte a sus conexiones si hay alguna vacante.
Linkedin es otra forma de conectarse con los empleados de la empresa y pedir un favor (referirlo). También mantenga actualizado su perfil.
90% habrá al menos una persona para referirlo en esa compañía en particular a la que se dirige. De lo contrario, siga aplicando con Job Portal.
Truco adicional: solo actualice el currículum cada 2 días (un solo carácter es suficiente) para que su perfil permanezca en la parte superior.