Para obtener un puesto de facultad de CS en los EE. UU., ¿Debería tener un Ph.D. de una universidad ‘americana’? Escuché que las universidades estadounidenses no contratan a alguien como facultad si el título se obtiene de una universidad fuera de los EE. UU.

¿Cuidado para corroborar sus afirmaciones, que son bastante fuertes y me parecen bastante absurdas?

Las universidades estadounidenses reconocen que el talento es global y quieren obtener las mejores personas, y están felices de llevarlos de donde vengan. Las universidades regularmente entrevistan y hacen ofertas a personas con doctorados del extranjero.

Por supuesto, las universidades por debajo de los niveles superiores podrían tener más restricciones, como:

  1. Tienen presupuestos mucho más limitados y, por lo tanto, tienen dificultades para pagar a muchos candidatos que vienen del extranjero.
  2. Si solo tienen un pequeño número de espacios para entrevistas, para maximizar sus posibilidades de conseguir a alguien, pueden optar por no entrevistar a un candidato que parece estar “probando” fuera de los Estados Unidos pero que no ha mostrado una gran probabilidad de mudarse allí. Hay muchas cosas que los candidatos pueden decir o hacer que muestran tal probabilidad, pero si no hay ninguna indicación, la universidad puede preguntarse qué tan genuino es su interés. (Por otra parte, dichos lugares a menudo realizan entrevistas telefónicas y, en ese caso, pueden aprender más sobre los sentimientos del candidato sobre este asunto. Además, el mismo problema se aplica a las variaciones regionales dentro de los EE. UU.)

Estos problemas pueden hacerlos un poco más reacios al riesgo. Sin embargo, esto no es una declaración de prejuicio, solo una evaluación realista de la probabilidad. Una vez más, tenga en cuenta que estoy hablando de instituciones medianas e inferiores. A las mejores universidades realmente no les importa.

Tenga en cuenta también que esto depende mucho del tema. Supongo que estamos hablando de una disciplina STEM regular. Pero si estamos hablando de un área de humanidades o ciencias sociales, incluso puede haber un gran interés en tener un candidato con educación de un país o institución en particular.

Por cierto, escribo este mensaje mientras estoy sentado en mi oficina esperando la llegada de un candidato a la facultad entrevistador cuyo doctorado es de la Technische Universität Wien (también conocida como Universidad Técnica de Viena).

Soy el presidente del comité de reclutamiento de profesores de mi departamento; Actualmente estamos entrevistando para cinco puestos de facultad. Alrededor del 25% de nuestras solicitudes provienen de candidatos con doctorados fuera de América del Norte. Cuatro o nuestros 21 candidatos para entrevistas tienen doctorados de fuera de América del Norte.

asumiendo dos candidatos para un puesto de facultad, uno se graduó de UC Irvine y el otro de U. Melbourne (que tienen un rango similar), con CV algo equivalentes, ¿le da prioridad al americano?

Todo lo demás es _nunca_ igual. Las preferencias de mi departamento (y las mías) dependerían de los intereses de investigación precisos de los solicitantes, la solidez de sus cartas de recomendación, la reputación de sus asesores individuales y su desempeño durante las entrevistas. El país donde los solicitantes obtienen su doctorado ni siquiera es un bit de cuarto orden.

Esto no es verdad. Personalmente, conozco a algunas personas que obtuvieron su doctorado en Hong Kong y se convirtieron en miembros de la facultad en los Estados Unidos. De hecho, ninguno de ellos había trabajado o vivido en el país antes de obtener sus trabajos de facultad.

Supongo que las personas que obtuvieron doctorados en los EE. UU. Tienden a buscar trabajo allí. Entonces, estadísticamente, es posible que vea una mayor porción de doctorados de Ameican en una lista de docentes. OMI es solo correlación, no causalidad.

Depende de qué tan asustada esté la universidad de su junta regional de acreditación. Vi a personas con títulos extranjeros bien establecidos a quienes se les negó la tenencia debido a que su título no provenía de una escuela acreditada.

Por lo que he visto, la mayoría de los profesores a los que asisto (una facultad de medicina) tienen sus títulos de los Estados Unidos. Pero, no sé si esto se debe a un sesgo o simplemente porque las personas con doctorados de EE. UU. Tienen más probabilidades de solicitar empleo en los EE. UU. Como anécdota, el último empleado obtuvo su doctorado del este de Europa.