Técnicamente no, ya que no mostrarías tus dos días en Capg en tu experiencia. Pero, aún hable con su coordinador de recursos humanos claramente antes de unirse. Porque hay 2 cosas que hacen que Capg sea único (léase: odiado) en el mercado laboral.
- Realizan la verificación de antecedentes, un mes después de unirse. Te has unido y bloqueado tu cuenta del portal de trabajo; luego, de repente, su RRHH lo llamará a una habitación, le informará sobre los resultados de la verificación de antecedentes y allí mismo, se retendrá su empleo, se recopilará su acceso y la seguridad lo acompañará hasta la puerta. Incluso su gerente será informado, un día después. Luego, ejecutas un pilar para publicar, para demostrar tu inocencia, ya que no solo arruina tu trabajo actual, sino que arruina tus posibilidades de unirte a otros. Después de dos semanas, su trabajo se restablece, una vez que sus documentos se encuentran correctos. Incluso en ese caso, pierde su salario de 2 semanas. Es una historia real de mi ex compañero de cuarto.
- Oportunistas confabuladores: su equipo de reclutamiento literalmente te robará o dirá que te pida que asistas a la entrevista. Luego, después de que todo haya terminado, se asigna un RRHH para encargarse de sus negociaciones salariales, documentos y carta de oferta de liberación. Primero, sea lo que sea que negocies, cumplirán verbalmente, pero luego lanzarán la oferta con sus propios términos. Cuando realice el seguimiento, le dirán que puede rechazar la oferta, pero luego será incluido en la lista negra. Me hicieron esto. No estoy 100% convencido de sus amenazas en la lista negra, porque no me uní a ellos, aún 3 meses después, de alguna manera su equipo de reclutamiento me contactó por oportunidad, incluso cuando tenía toda mi identificación naukri oculta.
Lo mejor que sugeriré es tomar su oferta y usarla para negociar en el mercado, de todos modos será la más baja en el mercado. Además, su trabajo no está garantizado incluso si se compromete con ellos. Recuerdo vívidamente, cuando mi coordinador de recursos humanos (No puedo y no quise tomar su nombre) me contactó un día antes de unirme y solo entonces le di la noticia de que no me uniré mañana. Ella dijo, éramos como amigos y hemos hablado durante tanto tiempo, al menos deberías haberme contado sobre tales planes. No dije una palabra, pero confía en mí, literalmente estaba rodando en el piso riendo, ese día me vengé de mi ex compañera de cuarto. Paz !!!!
Anónimo: no para Capg sino para otras empresas. No lo hago y uno nunca debe confiar en las palabras de un RRHH.
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