¿Cómo es trabajar en Bharat Electronics Limited?

Bharat Electronics Limited (BEL) tiene muchas Unidades de Negocio Estratégicas (SBU, por sus siglas en inglés) en varios campus de la India, siendo Bangalore Complex (BGCX) ​​la sede de la empresa. conglomerado de unidades múltiples con más de 350 productos en las áreas de

  • Comunicación militar,
  • Radares
  • Sistemas navales,
  • Sistemas C4I (Comando, Control, Comunicaciones, Computadoras e Inteligencia),
  • Sistemas de armas,
  • Seguridad nacional,
  • Telecomunicaciones y sistemas de transmisión,
  • Guerra electrónica,
  • Electrónica del tanque,
  • Electro Óptica,
  • Componentes electrónicos profesionales y
  • Sistemas solares fotovoltaicos.

BEL también ofrece soluciones de sistemas llave en mano. Los productos civiles de BEL incluyen

  • Máquinas electrónicas de votación (las más famosas y reconocidas ),
  • Tableta,
  • Señales de tráfico solar y sistemas de control de acceso.

Establecida en Bangalore en 1954 bajo el Ministerio de Defensa , BEL se ha convertido en la principal empresa de electrónica de defensa de la India. BEL cuenta con una infraestructura de vanguardia y una fuerza laboral altamente capacitada en sus 9 Unidades. Los clientes de BEL incluyen el Ejército, la Armada, la Fuerza Aérea, las Fuerzas Paramilitares, la Guardia Costera, la Policía y otras organizaciones gubernamentales y privadas, incluido el mercado de exportación. [1]

Se contratan ingenieros para aumentar el valor de un producto y en su producción. El punto de entrada se llama un ingeniero de prueba (PE). Los roles y responsabilidades de los PE son similares a todos los ingenieros empleados en sus respectivas SBU.

Período de entrenamiento: 30 días.

Todos los participantes están capacitados juntos en el funcionamiento básico y las políticas de la empresa. Se le evaluará la capacidad y el temperamento para ejecutar los roles asignados. Al final de las 4 semanas de capacitación, se le asignará su rol y se le asignará un informe a la SBU.

Período de prueba: 6 meses.

Los primeros 6 meses serán su período de prueba en el que será supervisado por sus oficiales informantes y su ejecución de las tareas asignadas. Al completar con éxito este período, se le dará la designación de Ingeniero Adjunto (DE).

Funciones y responsabilidades

Ejecutar los trabajos y deberes asignados a usted por el jefe de SBU y el jefe de sección es la función principal. [2]

La vida en BEL – Complejo Bangalore (BGCX)

En Bangalore, hay un elaborado club de oficiales para ejecutivos que alberga un restaurante kickass, 2 mesas de billar, una piscina bien mantenida, un complejo deportivo con squash, TT, canchas de bádminton, un terreno ENORME, etc. No creo que te den eso en cualquier empresa privada en Bangalore. Todo esto por una tarifa de membresía nominal de 25 rupias / mes.

Puedes estar cerca de los jawans y los oficiales de las fuerzas armadas indias al menos una vez en un mes, y te guste o no, si eres bastante dedicado a lo que estás haciendo, la disciplina del ejército comienza a avanzar lentamente.

Técnicamente, siempre que se encuentre en un departamento razonablemente bueno, tiene la oportunidad y la libertad de pensar mucho, a diferencia de lo que la gente cree que es. La gente suele culpar a las PSU de que ” ye sarkari naukri he..isme acha kaam nahi milta hai “. La exposición que obtienes es completamente única y nunca puedes obtener eso en ninguna otra compañía externa. [3]

Trabajar en BEL es una oportunidad que nunca se debe perder.

Notas al pie

[1] Bharat Electronics Limited (BEL): Productos, Cultura de trabajo, Exámenes de ingreso por Javed GS, PhD en Alwayss Ask – ¿Por qué?

La respuesta de Suhas Mithare a ¿Es útil una pasantía en BEL para la carrera?

Esta respuesta puede ser de ayuda.

Es realmente bueno. Una experiencia que nunca puede salir. Mucha exposición a los últimos equipos y diseños en la guerra electrónica de defensa