¡Hola! Después de haber trabajado durante años en TCS, me gustaría compartir mi experiencia con usted.
-> Es bueno comenzar a comenzar una carrera en TCS siendo más reciente, pero depende de usted cuánto tiempo le gustaría continuar.
Puede considerar los siguientes puntos:
- ¿Debería un doctorado en Machine Learning buscar un trabajo que no requiera publicar artículos como un científico de datos?
- Cómo convertirse en un científico de datos como estudiante
- Me encantan las matemáticas, pero creo que enseñar es una pérdida de tiempo. ¿Cuál es la carrera adecuada para mí?
- Soy un joven ingeniero de software con 3-4 años de experiencia, pero solo alcanzo los 50 en el área de Los Ángeles. ¿Sería imprudente saltar al trabajo por una mejor paga?
- Si me gradúo de universidades como UT Austin, Purdue, GaTech, CMU, Cornell, UIUC, ¿tendré problemas para conseguir un trabajo bien remunerado en los Estados Unidos?
-> Recibirás capacitación en Assurance / BIPM / C ++ y Unix / Java. Pero, debe tener la suerte de obtener un proyecto en la secuencia en la que ha sido entrenado. Sí, la suerte importa más que el rendimiento.
-> Deberías tener la suerte de obtener la ubicación que prefieras. He visto a muchos asociados del norte trabajando en el sur y en el sur, personas enviadas al norte. Sí, esto sucede en TCS. Solo las empresas conocen el motivo.
-> La evaluación se basa en el rendimiento solo en palabras. Te darás cuenta cuando obtengas la primera banda (no la calificación final de aniversario). No importa cuán duro o inteligente haya trabajado, hay muchas posibilidades de que obtenga una calificación más baja.
-> Deberías tener la suerte de entrar en un proyecto de desarrollo, aunque rara vez sucede. El resto de los proyectos son proyectos de apoyo en los que las tareas asignadas a una persona más fresca son tan serviles como, por ejemplo, monitorear los trabajos, recaudar y enrutar tickets, preparar hojas de Excel, etc.
-> Entonces, de esta manera completarás un año entero y luego te darás cuenta de lo que has aprendido hasta entonces.
-> Luego, vienen las evaluaciones. Las alzas anuales promedio, excepto el último aniversario, son muy inferiores. Por lo tanto, se sorprenderá al ver que su salario inicial ha aumentado solo unos pocos miles después de completar 2 o 3 años en TCS.
-> Si bien en realidad estamos resolviendo todas estas cosas, también hay políticas internas. TCS tiene una de las políticas internas más sucias y la cultura laboral en algunos proyectos es realmente muy mala. El equipo dirige y los gerentes tratan a sus subordenados de una manera tan injusta que puede preguntarse si está trabajando para una de las principales y más grandes multinacionales de la India.
-> Con todo esto en consideración, te aconsejo que, aunque TCS es una buena compañía para comenzar una carrera más fresca, a la larga puede no buscarte y dejarte frustrado.
Gracias por A2A!