¿Puedo enviar una carta negativa o un correo electrónico sobre mi antiguo empleador a sus clientes sin consecuencias legales?

Tenga en cuenta que a menos que tenga recursos suficientes para garantizar el pago de daños punitivos y de otro tipo en caso de un veredicto exitoso en su contra, es poco probable que emprendan acciones contra usted a menos que exhiba un grado extraordinario de malicia o logre afectar gravemente resultado final de la empresa. Muchas veces, tales casos, incluso si se resuelven a favor del demandante, van acompañados de daños lamentablemente bajos, más de naturaleza simbólica que compensatoria. Además, pocas personas se dan cuenta de que, EN PROMEDIO, la mayoría de los premios espectacularmente de gran tamaño otorgados a los demandantes se reducen en un 95% en las apelaciones posteriores (por ejemplo, los $ 2 mil millones otorgados al comprador de un nuevo BMW con un trabajo de pintura ligeramente defectuoso hace varias décadas) ). Y usted tiene los derechos de la libertad de expresión como ciudadano estadounidense para protegerlo. Hay excepciones notables y muy saludables a esta regla. Puede ser mordido muy mal si exhibe un comportamiento extremadamente difamatorio, se perjura o actúa de mala fe extrema. Un ejemplo clásico de esto recientemente fue la concursante histérica en el concurso Miss USA que afirmó haber visto una lista en la que los ganadores ya habían sido identificados antes de que el concurso se llevara a cabo. Esto fue simplemente una mentira procesable, y la belleza no muy brillante que la promulgó fue destruida en la corte por Trump por una suma de $ 5 millones. Ooops

¿Desea enviar una carta sobre su antiguo empleador que probablemente dañará su negocio (si alguien le presta atención) y no será demandado? Con respeto, creo que las posibilidades de que lo demanden serían bastante altas. Después de todo, es muy fácil demandar a alguien. Si el empleador ganaría su demanda, no puedo decirlo. Pero tendrías que gastar mucho dinero y tiempo defendiéndote. Y, por supuesto, podrías perder.

ES tentador hacer sonar el silbato, ¿no?

Debes darte un par de palmadas frías, sentarte y PENSAR en esto. Cual es tu motivo? ¿Venganza? ¿Justicia? ¿Revelar lo que equivale a un fraude?

¿Qué quieres que hagan los clientes?

Trabaja a pesar de eso.

Suponiendo que cualquier letra es completamente veraz, puede escapar de cualquier hallazgo de difamación. Pero eso podría ser el resultado de un procedimiento legal muy costoso para defenderse.

Entonces, la pregunta es, ¿qué valor tiene para usted?

Espero que ayude.

¿Puedes? Seguro.

Deberías? Probablemente no. Usted tiene libertad de expresión de su parte, pero probablemente él tenga dinero de su parte. Es mejor presentar una queja ante el Better Business Bureau local o ante el Departamento de Trabajo del Estado.