Soy más nuevo (BE ciencia de la información e ingeniería). Tengo tres ofertas de Dell, L&T Infotech y TCS. ¿Dónde debería unirme?

No sé cuántas personas que le están respondiendo para unirse a DELL realmente han trabajado en DELL. He trabajado en DELL, L&T Infotech ambos.
TCS, Mis propios hermanos comenzaron sus carreras con él.

Tengo experiencia de primera mano con L&T Infotech como un Fresher. El entrenamiento es uno de los mejores entrenamientos de la industria. No solo les enseñan a los Freshers la tecnología, sino que también les enseñan a trabajar bien con los equipos, así como solos. Brindan capacitación sobre la comunicación con los clientes, así como las etiquetas de negocios. Te enseñan cómo manejar situaciones en la carrera de TI.
Hay mucho que se puede aprender de ser más fresco en L&T Infotech.

Al llegar a TCS, no sé demasiado de primera mano al respecto.
La capacitación proporcionada es buena y similar a L&T Infotech.

Después de entrenar en ambos, es tu Suerte la que juega.
Si logras obtener un buen proyecto después del entrenamiento, Your Luck. Si obtiene un proyecto de apoyo o algo por el estilo, debe tener cuidado con la política que los Gerentes pueden jugar incluso si trabaja más duro.
TCS también es famoso por disparar sin una razón real, mientras que en L&T Infotech, no les gusta mucho disparar sin una razón sólida.

DELL, cuando me uní, trabajó con un montón de estudiantes de primer año y puedo decirles que algunos de ellos eran las personas menos profesionales de la industria. Recibieron la capacitación en Tecnología, pero al mismo tiempo nunca entendieron el significado de trabajar con Equipos o trabajar para el Proyecto u Organización. Todos quieren cortar la garganta y simplemente demostrarle al cliente o a los gerentes que son las únicas personas que trabajan y que otros generalmente duermen.
Las personas obtienen promociones con Buttering the Managers / Senior Managers y quienes no lo hacen se consideran incompetentes.
Por lo tanto, con el tiempo, nunca podrá aprender el verdadero profesionalismo, dejar las etiquetas de negocios o comportarse con el cliente o comportarse en los equipos.

De hecho, cuando se enfrentó al Gerente o al Líder en el tema de la falta de profesionalidad de la garganta cortada, su respuesta fue “Nuestro entrenamiento brinda exposición técnica, ya que no perdemos tiempo en ninguna estupidez. Si comenzamos a preocuparnos por estas cosas, quién hará su trabajo”. Si les enseñamos a participar en los equipos, comenzarán a perder el tiempo ayudando a otros en sus problemas. Queremos que simplemente asistan a la oficina, hagan lo que se les asigne y completen su propio trabajo sin perder tiempo. La persona que no puede resolver su propio problema no merece nada de nosotros “.

Finalmente, siempre se quedará atascado en la tecnología, pero nunca aprenderá “¿Qué hacer cuando está atascado en una situación, O cómo recibir ayuda de sus colegas en algo más allá de lo que piensa?”.
A veces sucede que alguien tuvo un problema similar antes y no necesita perder el tiempo si simplemente sabe que cierta persona ya lo enfrentó y puede ayudarlo.

Al igual que los primeros 5 años de la vida de un recién nacido, la fase de aprendizaje de cada persona es la que decide si será un éxito o un fracaso. Si su fase de aprendizaje no le enseña a manejar las situaciones, puede caerse en cualquier momento.

Cuando vaya a otras organizaciones, otras personas sentirán una desconexión, incluso si son personas mayores que desean trabajar con usted o jóvenes que desean aprender de usted. Si su cultura de la fase de aprendizaje no le enseña cómo trabajar en equipo, verá a todos como una competencia y se comportará con ellos como uno solo.

Si (L&T tiene Bond o Acuerdo o Lock In) o (TCS tiene Bond Bond o Acuerdo o Lock In):
entonces únete a <- DELL (No habrá uno ... ¡Si existe es solo una Formalidad!)

Take_HOME_Salary = [Dell, L & T, TCS]

// ¡Estrictamente NO CTC!

Distance_Of Travel_And_Location = [Dell, L & T, TCS]

************Decisión personal************************************ ** **
Únase a este <- MAX ([Take_HOME_Salary]) y Shortest ([Distance_Of Travel_And_Location])
************************************************** ****************

* Opciones de RECARGAR -> si aún está confundido o hay un TIE en las condiciones anteriores *

Si Love_Enjoying_Open-door_College-Like_Atmosphere:
luego únete a <-Dell (SIN código de vestimenta ... ¡el MEJOR entre tres!)

IF Want_Aggressive_Knowledge_grow_in_career_super_Fast:
Elija una opción aleatoria entre estas tres (SI no hay ninguna otra disponible):
¡Entonces quédese allí hasta que encuentre otra opción correcta!

En TCS, puede estar en el banco durante la mayor parte de su mandato, por lo que es posible que no tenga ningún trabajo que hacer en absoluto. Aunque es un tiempo libre para algunos que optan por utilizar ese tiempo para prepararse para más estudios, puede que no sea una buena opción para usted porque se está concentrando en aprender cosas nuevas. Eso puede no ser posible en TCS. Elija entre Dell y L&T, considere qué perfil están ofreciendo. Intente buscar un perfil de desarrollo adecuado (si está interesado en el desarrollo o en las pruebas), Dell a veces ofrece perfiles para procesos de voz, ingenieros de escritorio o pruebas manuales. Pídales esto a las personas mayores que trabajan en estas empresas, aclare y luego avance. No vaya a una empresa que ofrezca perfiles de prueba manuales a la mayoría de sus alumnos de primer año. Contratar personas para pruebas manuales es como si lo estuvieran contratando para un trabajo que nadie más quiere hacer. Las pruebas de automatización son buenas, ¡pero no busques el manual!

Tanto L&T como Dell son buenos, pero si Dell ofrece un buen perfil, le sugiero que vaya con Dell.

Si está planeando estudios superiores y planea realizar exámenes competitivos, TCS es el mejor lugar para trabajar …: P
Pero en una nota seria, las empresas basadas en servicios son … bueno … basadas en servicios.

Se espera de usted que sea flexible y se una a cualquier tipo de proyecto. Desde los detalles, supongo que le apasiona la tecnología y aún no tiene la fecha de incorporación.
Mi sugerencia, concéntrate en conseguir un trabajo en una empresa de ingeniería. Los ingenieros no se hacen en las universidades, se hacen en el garaje. Sigue construyendo cosas. Edificio feliz!

Todos ellos son empresas similares. Ninguno es mejor que el otro.

Todas son empresas estructuradas y bien establecidas. El salario del paquete / llevar a casa también debe ser similar para todos.

Dell es una empresa basada en productos y si obtiene un buen proyecto, siempre es mejor, lo que generalmente no puede elegir.

TCS y L&T Infotech son compañías basadas en servicios y usted nuevamente depende del tipo de proyecto que usted realiza. Ambos son similares en la naturaleza del trabajo y no suelen despedir a un asociado.

He trabajado en TCS y estoy seguro de que habrá dos ventajas:
1) Obtendrá una buena naturaleza de trabajo donde tenga un buen aprendizaje o una buena oportunidad en el sitio o ambos.

2) Obtendrá un proyecto donde no hay ninguno de los anteriores, pero obtendrá tiempo. Puedes usarlo para prepararte para tus aspiraciones.

En todas estas empresas no obtendrá una elección segura para el proyecto y la ubicación.

Podemos formar una opinión, pero la elección es suya.

Gracias.

Puede decidir fácilmente si sigue estos tres pasos:

1) Escriba los nombres de las tres compañías en tres fichas diferentes.
2) Doblarlos. Barajarlos. Ponlos sobre la mesa.
3) Cierra los ojos y elige uno.

Ahí tienes.

No importa a qué empresa se una, cuando se une a una empresa basada en servicios.
Su futuro depende menos de la compañía a la que se une y más de:
1) El dominio en el que entrarás.
2) El proyecto en el que entrarás.
3) El tipo de Gerente y el tipo de Compañeros de equipo que obtienes.

En todas las empresas basadas en servicios, se lo coloca en un Dominio y en un Proyecto en RANDOM . ¡Es una de esas situaciones que te dan ganas de creer en LUCK!

Hola. Gracias por el A2A. Depende únicamente del área en la que termines y de la tecnología y los proyectos en los que puedas entrar. Los 3 tienen diferentes clientes, proyectos y tecnología y es difícil predecir, preguntar y obtener un área específica como nueva. Le sugiero que hable con sus superiores de los lotes recientes en estas empresas y tome una decisión informada.

Como novedad, todas estas empresas son mejores. Creo que mejor es que tengas que unirte a L&T infotech. Infotech de L&T tiene tantos proyectos de llamadas. Por lo tanto, puede haber una posibilidad de mudarse al extranjero.

Para más fresco, recomendaría TCS. Estoy trabajando en TCS y hasta ahora ha sido realmente bueno.

Si logras tener control sobre tu dirección en TCS, entonces es bueno. Las evaluaciones están teniendo problemas, ¡pero donde no están! Tenga mente abierta … y emprenda el negocio.

Y sí, en las tres opciones, debes jugar con inteligencia y sabiduría tan pronto como termines tu entrenamiento.

DELL o L n T infotech

Manténgase alejado de TCS.