¿Cómo es el curso de maestría en administración de ingeniería de los EE. UU. Y cuáles son las oportunidades de trabajo disponibles?

El grado de Maestría en Administración de Ingeniería (MEM) similar a la Maestría en Administración de Tecnología que cierra la brecha entre el campo de la ingeniería o la tecnología y el campo de la gestión empresarial al equipar a los estudiantes con la experiencia técnica y las habilidades de liderazgo que necesitan para avanzar en su carrera en el mundo tecnológico acelerado.

El título de MEM incluye cursos en temas tales como desarrollo de nuevos productos, diseño de experiencia, estrategia tecnológica, mejora lean, metodologías de software, estrategias multinacionales y el arte del liderazgo.

Algunas escuelas populares

  • Universidad del sur de New Hampshire
  • Universidad técnica de Colorado
  • Universidad de delaware
  • Universidad de Norwich
  • Universidad de Pennsylvania
  • Universidad Duke
  • Universidad de Notre Dame
  • Universidad Stanford

Hay una serie de oportunidades profesionales disponibles para personas con títulos de Maestría en Administración de Ingeniería. El conocimiento de las finanzas corporativas, el análisis de riesgos y el marketing es un requisito de todos los graduados. Las habilidades excepcionales de comunicación y técnicas combinadas con este título ayudarán a los candidatos a destacarse de los demás en su campo.

Según las estadísticas de empleo de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) de mayo de 2015, los gerentes de ingeniería representaron alrededor de 179,770 empleos en todo el país. Aunque los salarios varían según la experiencia y la antigüedad, el salario medio anual para estos trabajadores fue de $ 132,800 en mayo de 2015. Se espera que las oportunidades laborales para los gerentes de arquitectura e ingeniería crezcan alrededor de un dos por ciento entre 2014 y 2024, según las estadísticas del gobierno. Sin embargo, debido a la subcontratación, se espera que muchos trabajos de ingeniería se envíen al extranjero, lo que deja que se administren menos empleados, lo que aumenta la competencia por los puestos gerenciales. Aquellos con excelentes habilidades técnicas, de comunicación y comerciales deben encontrar las mejores oportunidades de trabajo de gestión.

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